青少年见习就业计划（简称青见计划）是香港 劳工处的专为15至24岁、学历只在学士 学位以下的青年人，提供6至12个月的职业培训，以提升他们的工作技能及经验。 计划由2002年7月开始实行。该计划已经在2009年9月，与展翅计划合并为展翅青见计划。
“青年就业起点”（简称YES），协助青年人发掘就业方面的潜能， 专为15至29岁青年人提供一站式就业及自雇支援服务。 职业训练局 职业训练局（VTC）是香港最具规模的职业专才教育机构，为学生提供全面的职前和在职训练，颁发国际认可的学历资格。
2020年10月Cheers杂志“青年就业处境调查”中显示，超过半数年轻世代找工作首重薪资、组织文化和升迁培训制度完善，认为熟悉数位科技及多元价值观是世代优势。近年来，国泰人寿组织平均年龄逐渐年轻化、24岁以下业务员人数皆持续成长，成功的秘诀是“Young高登计划”，本次特别邀请4位国泰
葵芳青年就业起点明日启用 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 劳工处在葵芳开设的一所名为“青年就业起点”的青年就业资源中心，将由明日（三月十九日）开始投入服务，为15至29岁的青年人，提供一站式综合就业及自雇支援服务。
青年就业起点背景及愿景 在2006-2007年度的施政纲领中公布设立两所青年就业资源中心，现名为“青年就业起点”简称YES，专为15至29岁青年人提供一站式就业及自雇支援服务。期望建立这个“起点”，成为一个迎合青年人口味的聚脚地，透过切合青年人需要的个人化服务，提升同学的就业能力
青少年能否成功由学校过渡至工作，是国际间关注的议题。随着全球经济结构迅速变 化，及全球金融海啸的影响，青少年的就业情况越趋严峻，经济合作发展组织OECD 于 2010 年发表报告 Scarpetta，2010，估计2010 年青年失业率会持续上升，并相信于2011
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