各位同事： 为持续做好后勤保障工作，保证供餐品质，提升用餐体验，现向伙伴们收集对员工餐厅的意见和建议，请如实填写，建言献策，以更好地改进工作。 请您抽出宝贵时间完成问卷反馈，感谢您的支持与配合，祝您工作愉快！
您好， 为公平、客观、全面评估干部绩效，集团公司现展开线上绩效测评。 一、评价规则如下： （一）参考被考评者年度【工作任务（30分）】、【工作态度（20分）】、【工作职业能力（40分）】、【廉洁从业（10分）】等4个维度，形成综合能力评价，结合各项维度直接评价出总分。 （二）评定结果参考区间：“优”为96-100分；“良”为90-95分；“称职”为80-89分；80分以下为“不合格”。您可以在被评价人姓名后的方框里填写评价总分，分数保留整数位。 （三）若被评价者为您本人，您仍须作出评价。 （四）填写示例如下： 二、请您参照以上填写规则，秉承公平、客观的原则，在2023年1月12日(星期四）18:00前为每一位被评价者评分。 三、填写前请您仔细核对，仅集团公司工会主席须填写此问卷。 感谢您的支持！