2010和2011是公司发展历程中关键的两年,为了实现公司总体发展目标,提升公司在市场中的份额和竞争力,公司领导提出了以人才为根本的“A”型发展战略,明确了发展首先要提高职工素质,读书是提高职工素质的重要途径。为了营造“读好书、好读书、读书好”的良好氛围,公司于2010年11月18日开始在广大公司员工中开展了“读好书强素质”活动。 “读书是一种心情,读书是一种心境,读书是一种修养,读书是一种感悟”

2010和2011是公司发展历程中关键的两年,为了实现公司总体发展目标,提升公司在市场中的份额和竞争力,公司领导提出了以人才为根本的“A”型发展战略,明确了发展首先要提高职工素质,读书是提高职工素质的重要途径。为了营造“读好书、好读书、读书好”的良好氛围,公司于2010年11月18日开始在广大公司员工中开展了“读好书强素质”活动。

“读书是一种心情,读书是一种心境,读书是一种修养,读书是一种感悟”。公司推荐了《企业员工的三大纪律八项注意》一书,蕴含了公司领导对提高员工素质的殷切希望,广大员工也积极参加到读书活动中来,大家踊跃交流读书感受和心得并从中受到启发和领悟,学以致用,使自身从平凡走向优秀,从优秀走向卓越,实现公司与自我共同发展。

公司员工杨芳荣获“2008年度雨花区工业统计工作先进个人”