公司秉承“德才兼备、以德为先、聚才育才、人尽其才”的用人理念，积极引进高端管理人才及行业业务精英。公司现有在册员工80人，党员15人，本科以上学历占比83.2%，平均年龄32岁，团队整体年轻化且综合素质高。

新丝路致力于打造“高、精、尖”的专业团队，以“科学、规范、专业”的人才管理思想为核心，建立了完善的人才引进及培育储备体系。

围绕部门主要经营品种（玉米、小麦、大豆、大米、白糖、木薯干、芝麻等），开展收购、储存、销售等工作，做好市场开拓与客户开发，完成公司下达的经营指标。

1、完成负责业务条线/板块的客户开发、客户关系维护。

2、完成负责业务条线/板块经营指标的达成。

3、与内勤配合，及时完成业务合同签订、业务结算、业务回款。

4、完成负责业务条线/板块人员管理，完成每日、阶段销售数据的整理、分析及上报。

1、渠道及客户管理：开发区域内新客户，包括优质轮胎经销商，终端用户等；重点做好新客户开发管理及渠道开发等；

2、品牌推广：差异化市场开发及市场信息收集，执行区域内不同国家的市场规划和销售策略；开展差异化产品营销推广，本地化营销活动、展会、社会活动的策划与执行，提升品牌知名度和影响力；

3、产品推广：进行产品信息调研反馈及新产品推广。

1、大专以上学历，有2年以上海外业务经验，国际贸易等相关专业；有轮胎相关外贸经验优先；

2、英语熟练，有开拓精神，能接受海外出差，能够接受艰苦的工作条件；

3、开拓进取、承压能力强、坚韧踏实，具有良好的沟通能力及高度的责任心。