【UNIQLO】日本公司多重视员工福利？日本UNIQLO全面加薪4成！

日本服装连锁店UNIQLO及GU母公司迅销宣布，自今年3月起，日本员工将加薪约40%，以拉近与欧洲及美国服装市场的差距，预计是次加薪会有约8400名员工受惠。

据日媒报导，迅销员工的月薪将由25.5万日圆（约1.5万港元），调高至30万日圆（约1.77万港元），而新店经理的月薪将由29万日圆（约1.7万港元），调升至39万日圆（约2.3万港元）。

迅销在2020年已曾调整部分全职员工的起薪，去年9月已调升兼职员工的薪酬，时薪平均上升约20%。但是次3月全面加薪的决定，将是集团过去逾20年来首次。

迅销向来会按照员工的能力、表现等因素等，将员工分成20个等级，而未来修订薪酬机制后，所有等级都会设有一定底薪。

据悉，是次加薪令迅销的员工成本上升约15%。市场预期，其他日资公司或会效法迅销，对员工进行加薪。