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中国就业培训技术指导中心近期组织102个定点监测城市公共就业服务机构，收集汇总2021年第一季度人力资源市场供求关系较为紧张的招聘、求职需求职业岗位信息，形成“2021年第一季度全国招聘大于求职‘最缺工’的100个职业排行”。数据显示，一季度100个最缺工职业岗位需求，从去年四季度的141.8万上升到一季度的166.5万，环比增长17.42%；招聘需求大于求职人数的缺口数为105万人，是我国7次监测以来首次突破百万关口，环比增长13.65%。 与2020年第四季度相比，本期“排行”有以下特点： 招聘需求和求职人数环比均明显上升，一季度人力资源市场活跃度明显增强，供求关系整体仍旧偏紧

市征兵办、市教委、市人社局、市国资委等相关部门联合举办了北京市2022年退役大学生士兵专场招聘会。市委宣传部、市发改委、市教委等所属事业单位，首钢集团有限公司、北京控股集团有限公司等市属国有企业和北京航景创新科技有限公司、北京柯瑞生物科技有限公司等非公经济组织等700余家单位提供了1200余个岗位，共计划招聘3400余人，有1600余名符合条件的退役大学生士兵参加，应聘的退役大学生士兵与计划招聘人数比例达到1:2。 北京市近年来出台了一系列优待政策鼓励优秀大学生参军入伍，尤其是为退役大学生士兵提供专项岗位，拓宽了就业渠道、创造了再就业机会，以强有力的举措落实国家“六稳、六保”的决策部署，进一步激发了首都地区大学生报名参军热情