提名奖

尊敬的读者欢迎您订阅本刊书籍请按要求填写以下订购申请单! 1992年首届全国科技期刊评比中，《地震学报》获得了首届全国优秀科技期刊评比一等奖，国家地震局科技期刊评比一等奖，中国科协优秀学术期刊评比一等奖，北京科技期刊编辑学会科技期刊评比全优奖。 1996年第二届全国科技期刊评比中，《地震学报》获国家地震局科技期刊评比一等奖。 1997年《地震学报》获第二届全国优秀科技期刊评比二等奖，中国科协优秀学术期刊评比二等奖

树立实干坐标，彰显榜样力量。8月21日晚，唐山市第三届“市长特别奖”颁奖活动在南湖国际会展中心举行。12人（团队）荣获唐山市第三届“市长特别奖”，9人（团队）荣获“市长特别奖”提名奖

5月26日下午，在《让世界充满爱》的歌声当中，我校第四届“公道美品德行奖”授予仪式拉开帷幕，90分钟的仪式全场响起近60余次掌声。校党委书记栾永玉及全体校领导，原校党委书记徐敦楷，光明日报湖北记者站站长夏静，获奖者和特邀授予嘉宾，各二级单位相关负责人以及师生校友代表等出席授予仪式。 授予仪式由第三届获奖者、新闻与文化传播学院教授吴玉兰，第一届获奖者、工商管理学院辅导员尼加提•艾买提主持

英国《物理学、电技术、计算机及控制信息社数据库》（INSPEC） 《交通运输工程学报》是国家教育部主管，长安大学主办，国务院学位委员会交通运输工程学科评议组、东南大学与西南交通大学共同协办的交通运输领域的学术期刊，两院院士沈志云教授任名誉主任委员；主要刊载道路与铁道工程、载运工具运用工程、交通运输规划与管理、交通信息工程与控制等领域高水平的学术论文和重大工程实践项目产品的论文；主要读者对象为国内外交通运输领域的科研人员、工程技术人员及大专院校相关专业的师生。 《交通运输工程学报》为双月刊，大16开本，160个页码，每期定价100.00元，全年共600.00元。可到当地邮局订阅，邮发代号为52-195，也可直接汇款至长安大学杂志社办公室订阅

地质论评期刊级别为核心期刊，出刊周期为双月刊，期刊创办于1936年。地质论评是中国科学技术协会主管、中国地质学会主办的学术性期刊。 地质论评主要栏目设有：学术讨论、问题讨论、研究进展、科技述评、通讯资料·消息报道、通讯资料·消息报道·新书介绍、消息报道·通讯资料、消息报道、新书介绍、通讯资料·新书介绍、通告、通讯资料

为展示各单位、企业在乡村“产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴”方面的积极探索及最新成果，促进学习研究、相互借鉴，助力打造乡村振兴齐鲁样板，由山东省农业农村厅、山东省乡村振兴局、山东社会科学院指导，山东省乡村振兴研究会主办，山东社会科学院农村发展研究所、山东土地乡村振兴集团有限公司、齐鲁晚报?齐鲁壹点承办的“土地杯”2022年度山东省乡村振兴优秀案例评选活动，已经顺利结束。经过社会报名和会员推荐、研究会初审、专家评审等环节，从527个案例中评出30个优秀及优秀提名案例。 其中，开云官网注册(中国)有限公司权属山东农村产权交易中心《构建农村产权交易体系 激发乡村振兴发展新动能》案例获“2022年度山东省乡村振兴优秀案例”奖，权属开云官网注册(中国)有限公司菌业集团《全力突破智慧工厂关键技术 引领国内食用菌产业化发展》案例获“2022年度山东省乡村振兴优秀案例”提名奖

各出版机构、影视制作机构： 经国家科学技术奖励工作办公室批准，中国科普作家协会特设立“中国科普作家协会优秀科普作品奖”。本奖为中国科普创作领域的最高奖项，每两年评选一次，用于表彰奖励全国范围内优秀科普作品的作者和出版制作机构。 2010年和2012年，中国科普作家协会已分别举办了两届评奖活动，评奖活动对于激发广大科普工作者的创作热情，发现优秀创作人才，推介优秀科普作品，引导科普出版方向，发挥了积极的作用，为提高全民的科学文化素质，推动精神文明建设做出了应有的贡献

《图书情报工作》（半月刊）是由中国科学院主管、中国科学院文献情报中心主办的大型图书馆学情报学专业核心期刊。自1956年创刊以来，《图书情报工作》始终恪守办刊宗旨，形成了面向实践、追求理论精品的特色，铸就了求实创新的风格，成为中国大陆本学科领域极具权威性与指导性的刊物，在海外图书情报界也享有相当声誉。 2005年，《图书情报工作》荣获国家期刊奖提名奖（二等奖）；本刊多次荣获“全国图书馆学优秀期刊”、“全国优秀科技期刊评比一等奖”、“中国科学院优秀期刊一等奖”等奖项

央视的许多节目是不少人曾经的回忆，虽然这些节目现在已经消失，却曾带给我们许多欢乐。《同一首歌》曾是央视最受欢迎的音乐节目，大腕云集，但却在2010年突然停播，曾经的主持人也鲜有音讯。 亚宁是央视早期最优秀的主持人之一，早在1992年就被北京电视台选中，作为《人人健康》专栏的兼职编辑和节目主持人

建立完善思想政治工作专门队伍在招聘录用、日常管理、培训培养、职称评聘、考核激励等方面的工作制度，落实思想政治工作队伍、党务工作队伍双重身份、双线晋升政策。 学校高度重视思政队伍建设，认真贯彻落实全国高校思政工作会议、全国教育大会、学校思想政治理论课教师座谈会精神，紧紧围绕立德树人根本任务，先后成立思政课教师队伍建设、课程思政建设、辅导员队伍建设等专门组织机构，着力建设专兼配备、结构优化、能力突出的思政工作队伍。学校高度重视思政课教师队伍建设，连续出台思政课教师队伍建设专项工作实施方案、教师队伍建设与培养实施方案等专项制度，给予思政课教师特殊引进机制政策扶持，严把教师选聘政治关、师德关和能力关，建立专任教师资格准入制，实行新进教师政治面貌非党员、政治审核不合格、学术不端等一票否决制，立足“大思政”探索建立转任机制