后备干部
2月9日，楚村镇召开基层党组织书记抓基层党建工作述职评议会，镇党政班子成员，各村（社区）党组织书记、村组织委员，镇直党支部书记、部分非公党支部书记，部分“两代表一委员”、党员和群众代表等参加会议，县委组织部农组中心王英刚同志到会指导。 会上，18名党组织书记进行了现场述职，对29个基层党组织书记进行民主评议，镇党委书记刘建同志对书记履职情况进行逐一点评，既肯定成绩，也直指问题和不足，并对下一步整改内容和工作方向提出了具体要求。 会议强调，各基层党组织，一要切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持局部服从整体
随着知识经济的到来，企业间的人才竞争日趋激烈。除外部招聘外，内部培训也成为培养人才的重要途径之一，但多数企业在培训中只是注重短期培训，忽略了对员工从思想、意志、社会知识等方面做全方位的指导，导致众多有潜质的员工得不到全面提升，从而逐渐失去对企业的认同，出现员工流失。面对这种情况，振东经过长期的积累和总结，决定深化培训模式，以全面提高员工素质为目标，采用“一对一”培训方法，悉心培养后备干部，“导师制”模式应运而生
8月24日，河南省教育厅、河南省财政厅、河南省发展和改革委员会下发《关于公布河南省高水平高等职业学校和高水平专业建设工程建设单位名单的通知》（教职成〔2020〕337号），我院获河南省高水平高等职业学校建设单位，我院食品加工技术专业获河南省高水平专业建设立项。 学院“双高校”建设项目立项是省厅有关领导对学院办学成绩的肯定和支持，是学院积极探索职业教育发展、深化内涵建设的成果，也是师生、家长、社会对学院办学能力的认可。 学院将按照“双高校”建设标准和要求，认真扎实做好项目建设，为社会培养高水平、高标准、高素质人才，逐步把学院建设成为河南乃至全国食品行业的技术技能人才培养基地、新产品新技术新工艺研发及推广基地、食品安全溯源与检测基地、食品企业后备干部和工程技术人员培训基地，为高水平职业教育的发展做出自身的贡献
【乐山电大党政办任惠俐报道】 2019年9月23日，乐山市五通桥区隆重举行首批乡村振兴“头雁培育”学历提升班开班仪式。四川广播电视大学乡村振兴学院院长杨志超、副院长杨大明，乐山广播电视大学党总支书记、校长余向华、副校长李永志，五通桥区委常委、组织部长张毅，组织部副部长张源莉等领导与入选乡村振兴“头雁工程”的58名学员参加了本次开班仪式。开班仪式由五通桥区教育局局长阳茂主持
1.宣传贯彻新时期党的统战理论、方针、政策，制定统战工作计划并组织实施。 2.督促检查学校各项统战政策落实情况，协调统一战线内部的各种关系。 3.深入基层调查研究，了解掌握统战成员思想工作情况，及时向学校党委反映他们的意见建议
“我的职业志向是当一名能独挡一面的技术型人才”，“我意愿担任组长，并认真执着，脚踏实地胜任新的岗位”，“我们要有自己的志向，这样才能有前进的方向去体现自己的价值”。这是1月11日晚公司举办的“我的职业志向”演讲会上演讲者的激情演讲。 为激发公司人才队伍的活力，促使优秀人才脱颖而出的选人用人机制，公司开展了一次公开选拔后备干部和专业人才活动
副县长王瑞德(左七)指出南投县后备指挥部112年后备军人晋任暨干部表扬，共有32位后备袍泽获得晋任，并表扬90位后备干部楷模由国防部常务次长黄佑民(中)中将主持。(记者梁雅玲摄) 南投县后备军人晋任暨干部表扬典礼6日于集集镇陆军兵工整备发展中心大礼堂盛大举行，由国防部常务次长黄佑民中将主持，副县长王瑞德代表县长许淑华全程与会，王副县长特别祝贺所有获奖的优秀后备干部及眷属，同时也肯定后备军人是国防重要基石，并强调县府会在全民国防扮演积极角色，促进后备训练及国防力量精实的提升与进步。 南投县后备指挥部112年后备军人晋任暨干部表扬，共有32位后备袍泽获得晋任，并表扬90位后备干部楷模、绩优文宣安全干部、卸任干部、协力灾防有功干部、后备军人楷模、眷属楷模、优秀辅导干部、资深辅导干部、绩优新文艺会员
为深入贯彻落实党中央、国务院关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的决策部署和省市县委关于“岗位大练兵、业务大比武”活动工作安排，11月22日晚，瓜州县乡村振兴大讲堂正式开班。梁湖乡领导班子成员、机关干部、村班子成员及驻村工作队共70余人在乡二楼会议室参加培训学习。 “今天我们一起观看乡村振兴大讲堂，听了县委毛书记的授课备受鼓舞，作为岷州村党支部书记，下一步在乡村振兴中将加强后备干部人才储备培养，凝聚民心培养出更多的乡土人才，按照产业发展思路，大力发展设施农业，巩固本地特色产业，带领群众勤劳致富，为乡村振兴打下坚实的基础
本文摘要：8月15日，县委副书记全昌文到同古镇义伍村指导软弱涣散党组织整顿工作。座谈会上，义伍村党总支部书记、村委主任尹斌汇报了义伍村党组织整顿工作及下一步工作计划。该镇党委书记潘照庆和挂点后盾单位领导殉难伍村党组织整顿工作做到了补足解释
新华网北京６月６日电（记者罗晓光）２００７年是筹办２００８年奥运会的决战之年。为了给奥运筹办工作提供可靠的人才保障，并以筹办奥运会为契机，吸引、培养、储备一批高素质人才，全面加强人才队伍建设，北京市人事局及相关单位６日启动《北京奥运人才行动计划》（以下简称《计划》）。 《计划》按照“与奥运筹办工作统筹推进、分工合作密切配合、社会力量广泛参与、以实践锻炼为核心加强能力培养”的原则，根据奥运筹办工作需要，明确了外事、安保、交通、卫生、宣传、建筑、环保、商务等１７项人才队伍建设重点任务，分别由相关单位具体负责实施