李凤林
7月23日上午,泰州市海陵区建工局企管处郭主任携《扬子晚报》
7月23日上午,泰州市海陵区建工局企管处郭主任携《扬子晚报》记者一行来到我公司,关于打造《泥瓦匠》网站可行性研究及相关资料搜集的调研活动,总工办总工程师李凤林予以接待。 《泥瓦匠》网站是泰州市建工局与《扬子晚报》携手打造的泰州市优秀企业的网站平台,通过网站通道,开展建筑人才培训教育,运用企业通道、员工论坛、一线工人资讯等几大板块,展示优秀建筑企业业绩、推广先进建筑科技、建立工人信用评价等,搭建政府与企业之间、企业与员工之间的沟通平台,加强舆论引导作用。 总工程师李凤林听取了《扬子晚报》记者的介绍后,将我公司目前良性运转的企业模式进行了简单的介绍,并针对网站的建立计划,提出了三点具有实际性的建议:一、网络培训需体现出便捷性,能让身处外地工地的一线工人通过网络培训考试,获取相关执业资格证书
7月23日上午,泰州市海陵区建工局企管处郭主任携《扬子晚报》
7月23日上午,泰州市海陵区建工局企管处郭主任携《扬子晚报》记者一行来到我公司,关于打造《泥瓦匠》网站可行性研究及相关资料搜集的调研活动,总工办总工程师李凤林予以接待。 《泥瓦匠》网站是泰州市建工局与《扬子晚报》携手打造的泰州市优秀企业的网站平台,通过网站通道,开展建筑人才培训教育,运用企业通道、员工论坛、一线工人资讯等几大板块,展示优秀建筑企业业绩、推广先进建筑科技、建立工人信用评价等,搭建政府与企业之间、企业与员工之间的沟通平台,加强舆论引导作用。 总工程师李凤林听取了《扬子晚报》记者的介绍后,将我公司目前良性运转的企业模式进行了简单的介绍,并针对网站的建立计划,提出了三点具有实际性的建议:一、网络培训需体现出便捷性,能让身处外地工地的一线工人通过网络培训考试,获取相关执业资格证书