共勉

一个小男孩，独自走进一甜品小店。问店员，一个雪糕新地要多少钱。店员告诉他，5毛钱一个

每个开口都可能是一次机遇，也都可能是一次坎坷。 这大概就是在述说，对岸近几年的走势吧！ 时有耳闻，许多台商到了对岸后，被骗被吞，之后落魄的回来。 但纵使这样，还是无法动摇台商到对岸发展的决心

具备创新精神、服务意识和求真务实的你们是当之无愧的优秀团队，你们相互团结、相互支持、相互帮助，团队成员之间配合默契，依靠团队集体的力量，出色地完成各项工作和生产指标。在工作中你们不断改进，持续完善，精益求精，用实际行动诠释科大人的精神品质，让我们一同见证属于你们的荣耀时刻！ 让我们一同倾听他（她）们的声音： “尊敬的领导及同事们： 当获知电气设计所获得优秀团队的殊荣时，我们的心情无比激动，这是我们电气设计所全体人员相互协作、齐心协力共同努力的结果，优秀团队一直是我们电气设计所为之奋斗的目标，它不仅意味着是我们电气设计所所有人的荣誉，也是公司领导及各位同事对电气设计所一年工作的高度肯定。 感谢所有曾经帮助过电气设计所成长的公司领导和各部门同事

我们不需要等待到目标达成的那一刻才为自己感到自豪。 如果您的目标让您感到快乐，那么完成目标所需要的每一步，都跟完成目标的那一刻一样重要。让完成目标所行的每一步都让您比从前更快乐，让我们爱上这个过程

端午节——当这个中国独有的传统节日如期而至之时，我们还有那些奋战在一线的公司工人们，他们依旧伴着星辰而起，跟着日落而息，仿佛忘了这个节日，他们正挥洒着青春和汗水。 他们可能并不知道屈原、不知道《离骚》、不知道汨罗江，但他们知道务实、努力地工作就会有收获。于是，在他们的辛勤劳作下，我们一座座木屋拔地而起

发明家不一定读很多书，也不一定是博士。天才是1%天分再加上99%的努力，LED封装厂亿光董事长叶寅夫就是一例。 国立台北科技大学昨（11）日举行100年毕业典礼，LED封装厂亿光董事长叶寅夫获颁工学名誉博士学位，叶寅夫以发明家爱迪生名言与北科大的学弟妹共勉

这几天全然消失无踪，实在是累到连开电脑的电源都没有>.< 由于是返校日，一大早便清理学校，树枝、厕所、淹水，全然就是一个无法掌控的“乱”字。搬教室的汗水淋漓，搭车前往作文研习，不小心就在车上睡着了，数个小时的研习结束，安步当车走半小时的路到车站，等车的途中因为太累，又睡着了，于是只好再等下一班车，最后搭一个多小时的车到A站，再骑半小时的车回家，回到家已将近十点。倒头就睡！ 一方面有点佩服自己，一方面又觉得太辛苦了，其实有其他的方法不要这么累，好像全然都要掏出似的，只会让自己疲惫及倦怠，可以慢慢来的，不用急；可以不完美的，不要固执，不知道我这样A型人格的人，什么时候才可以学习“放下”和“悠闲”？ 不过，研习真的很棒，当老师久了，有的时候充电一下，回温一下当学生的感觉真的很棒，原来学生在台下是这样的心情！原来学生要这样教更有趣、更有效果！原来这世界还有许多的事情我还不知道！原来热情和冲劲是这种感觉……当站在巨人的面前享受着震撼的同时，才有心力及动力往前一步，不希望自己是同一套教几十年的人，愿此共勉～

让团队在健康和共勉支持的环境下工作，是每一家机构成功的不二法门。One Space的设计团队会积极了解每一个客户对空间规划的需求，掌握他们的企业文化与目标，再以务实的态度实现理想的空间。 不管是初创、业务拓展或因应公司现时或未来的业务需求而作出空间变动，挑选适合的办公地点和准确的资金投放是有效决策的必然因素

哈药疫苗人以诚信立业，将诚信融入工作和生活，遵守公司制度和纪律，合法依规经营。对待客户，以诚相对，信赖恒久；对待合作伙伴，以诚相交，互利共赢；对待员工，以诚相托，和谐共荣；对待亲朋同事，以诚相待，互进共勉。 哈药疫苗人以客户为中心，一切从客户出发

蓝龙互动团队重组后第一天上班，我在办公室房间门口挂了一块黄色的小牌子写着“跟着我，有肉吃！”，以取代原来写着职位名称的牌子。这除了是为了让大家感到这是一家充满幽默感的创意公司之外，更重要的是要用来经常提醒着我自己：团队的领导人必须懂得承担和分享。 在十二年职业生涯之中，我曾跟随过不少很好的上司，让我获益良多，但也见识过不少一味要求下属与之共苦，但却吝啬于分享利益和荣誉的团队领导人