程序执行

2022年10月18日下午，音乐舞蹈学院直属党支部在学校党员活动室召开发展党员大会，大会的主要议题是讨论本支部4名同志的党员发展问题。党支部全体党员、发展对象参加了会议，会议由党支部书记祝景朋主持。 首先，党支部书记祝景朋介绍会议流程，并对本次支部党员发展工作过程进行了简要报告

各级党组织，校属各单位、机关各部门： 为深入贯彻落实中央八项规定精神和省委要求，推进全面从严治党向纵深发展，强化党员干部作风建设，坚决整治“**”突出问题，根据上级有关文件精神和学校相关规章制度要求，结合工作实际，现就学校公务接待用餐纪律通知如下： 1.严格用餐审批制度。使用公款安排的学术交流、考察调研、督导检查、专家评审、校友返校等公务接待活动，应严格按审批程序执行。接待单位（部门）在公务接待费用报销时应当一事一结，并提交“四要件”

1月20日，中国银行间市场交易商协会披露自律处分信息。 智通财经APP获悉，1月20日，中国银行间市场交易商协会披露自律处分信息。广州农村商业银行股份有限公司(下称：广州农商行)作为债务融资工具主承销商及簿记管理人，在承销发行工作开展中，存在以下违反银行间债券市场相关自律管理规则的行为： 一是未按照发行文件约定开展余额包销，挤占了其他投资人的正常投标，违背了公平公正原则，并影响了发行利率，对市场正常秩序造成了一定不良影响

薪酬体系和薪酬制度是组织管理中非常重要的两个概念，两者之间有着不同的区别，却又相互联系。本文就来介绍一下薪酬体系与薪酬制度的区别和联系。 薪酬体系是企业为了实现员工薪酬管理的目标，而设计的一套有机的系统

会泽县人民政府办公室关于转发〈曲靖市市属事业单位公开遴选工作人员实施办法(试行)〉的通知》(会办通〔2017〕64号)要求，按照《中共会泽县纪委会泽县监委2019年公开遴选下属事业单位工作人员公告》的时序安排，本次遴选工作已完成笔试、面试和经历业绩评价工作。现将报考人员综合成绩和体检有关事项公告如下： 宣威市人民政府办公室关于印发宣威市市直机关公开遴选公务员实施办法(试行)的通知》(宣办发〔2017〕114号)规定，按照规定的时序，本次遴选工作已完成笔试、面试和经历业绩评价工作。现将报考人员面试成绩、经历业绩评价成绩、综合成绩和体检有关事项公告如下： 计算公式：综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×40%+经历业绩评价成绩×20%，结果四舍五入保留两位小数，成绩见附件