退职

1、局机关编制人数25人，内设4个行政科室：办公室、安置科、保健科、调研科；下设三个事业单位：老干部活动中心、老年干部大学办公室、关心下一代工作委员会办公室。其中行政编制11人，老干部服务人员2人，工勤人员2人，其他事业人员10人。实有在职人员11名，其中：调研员1名，副局长2名；退休人员17名

中心主要负责新产品、新技术的开发应用、示范和推广；技术咨询、人才培训、材料撰写和项目申报；提供科技、经济、人才、政策等方面的信息服务；组织企业与研究开发机构的交流与合作。 2、决算单位由金水区生产力促进中心构成。 金水区生产力促进中心2015年收入总计287.72万元，支出总计339.04万元，与2014年相比，收入总计增加57.5万元，增长25%，主要原因：申请项目资金增加；支出总计增加171.92万元，增长103 %，主要原因：项目资金支出增加

对于员工在工作期间，发明专利并且获得专利保护权的情况下，专利发明人离职后是不会影响到专利权的使用，在一般情况下，因为职务而发明的专利，它是归属于公司所有接下来福尔摩思小编为大家整理关于在公司获得的专利离职后怎么问题的解答，带着问题我们一起往下看。 专利发明人离职后并不影响到专利权，因为职务发明的专利权是归用人单位的，无论员工是否离职都不产生任何影响。 1、职务发明其申请专利的权利属于该单位

记者从今天举行的国家卫计委新闻发布会上获悉：截至今年4月底，全国社会办医疗机构44.4万家，占医疗机构总数的45％；社会办医院1.69万家，占医院总数的57.2％。2011年至今，社会办医院数量翻一番，成为推动我国医疗服务体系发展壮大的重要力量。 据了解，国家卫计委着力加强简政放权，完善事中事后监管，优化政务服务，努力营造有利于社会力量进入医疗领域的政策环境