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近日，灵山县纪委监委对学习新修订的《中国***纪律处分条例》(以下简称《条例》)进行安排部署，在全县纪检监察干部中掀起新一轮学习热潮。 在全县纪检监察干部专题学习会上，该县县委常委、县纪委书记、县监委主任杨河要求，在加强自身学习的同时，将加强对各级各部门学习宣传、贯彻执行《条例》的监督检查，纳入派驻监督重点，对学习宣传贯彻不力的，严肃批评教育，推动《条例》各项规定落到实处。同时要在工作实践中运用好、遵守好《条例》，用扎实有效的工作实践检验学习成效，巩固发展执纪必严、违纪必究常态化效果，建制度、立规矩、抓落实、重执行，强化日常管理和监督，充分发挥纪律建设标本兼治的利器作用

7月5日，集团2018年度党员干部培训会议在十楼多功能厅召开。会议邀请了山东师范大学王大伟教授前来讲授心理健康及其维护的专业知识，集团党委副书记、常务副总经理刘传锋作主题报告，集团领导干部及党员代表140余人现场参加培训，各分院通过视频参加了会议。会议由集团党委书记、董事长蒋永才主持

为切实保障校园及周边交通安全秩序，有效助力交通秩序整治工作的开展，近日，区教体局召开教体系统交通安全秩序综合整治加压推进会，对全区校园及周边交通秩序整治工作进行再安排再部署。 各学校要站在政治的高度，学习贯彻市委市政府、区委区政府关于加强交通秩序整治工作精神，加强组织领导，明确主体责任，强化统筹协调，确保措施责任到人、落实到位。 加大交通秩序整顿宣传教育，各学校利用宣传栏、电子屏、主题班会、校园广播、微信平台等多种形式，有针对性的开展形象化、通俗化的交通安全宣传教育

2019年10月28日，省水科院水下检测中心党支部组织全体党员开展十月主题党日活动——“聚焦廉政建设·落实专项整治”，通过不断教育引导党员干部切实增强廉洁自律意识，着力将党风廉政专项整治工作落到实处。活动由党支部书记主持。 活动传达了《厅机关党委关于开展党风廉政专项整治工作的通知》精神，学习了《省水科院开展党风廉政专项整治工作方案》

在前面的文章中介绍了血压偏高身体会有头晕、头痛、心情烦躁、心悸、失眠、注意力不集中、记忆力减退、肢体麻木等症状，这时需要及时采取治疗措施，控制血压，保持血压稳定，可降低患心脑血管疾病的风险。 其实，控制血压除了依靠药物外，生活中这4点自我调理，不仅可以预防高血压，还可以降低血压，对稳定血压有积极作用，从而降低高血压并发症的风险，其中第3点尤为重要。 对于高血压患者，在饮食上首先要减少钠盐的摄入量，因为钠盐可以显著升高血压及增加高血压的发病风险；其次，限制总热量的摄入，尤其是控制油脂类型和摄入量，避免超重或肥胖，超重和肥胖会增加患高血压的风险

10月25日，我院学生第三党支部开展主题党日活动，集体学习新修订的《中国***纪律处分条例》，学生支部全体党员及预备党员参加学习。 会上，支部书记程亚运带领大家对2018年新修订的《中国***纪律处分条例》进行了学习讨论，并对修订后的八大亮点，即“一个思想、两个坚决维护、三个重点、四个意识四种形态、五处纪法衔接、六个从严、七个有之、八种典型违纪行为”进行了一一解读。会议强调，认真学习党规党纪，目的就是要将自身的行为与规范进行对照，做到言行一致

根据市委主要领导的意见和要求，为充分发挥先进典型的示范引领作用，推动本市“三严三实”专题教育深入开展，近期，市委组织部以各区县、大口工作党委以及有关部门推荐的优秀领导干部先进事迹为主要内容，拍摄制作了专题片《境界》，编印了《学习先进典型，践行“三严三实”》一书。现就组织学习收看作如下工作提示： 1、及时组织学习收看。11月10日前，各地区各部门各单位党委（党组）要认真组织收看专题片《境界》，并结合《学习先进典型，践行“三严三实”》一书的学习，深入学习先进典型的感人事迹，领悟先进典型的精神境界，感受先进典型的浩然正气

曾有人说，青年是诗，中年是散文，老年是论文。诗是浪漫，散文也清新隽永，而论文是一种肯定或否定，是一种果实，是一种结晶，是一种完美，是一种收获。 老年如花，50岁是傲霜的菊，60岁是雪中红梅，70岁是出于污泥而不染的荷花，80岁是耀眼的千日红，90岁是秋阳中的满天星，100岁是不败的四季海棠

公司一向倡导感恩文化，要求所有员工真正拥有感恩之心，学会主动承担责任，在公司整个经营活动中，尊重他人，带去价值。对内承担帮助他人成长的重任，对外积极的热身于公益事业，承担企业的社会责任，岗位是责任，领导最大的权力是维护下属的发展权，为此公司上下目标一致，同心同德。 由于员工的工作、生活分散在全国各地，因此公司通过例会、培训、指导文件学习、年会等方式开展企业文化活动，让企业文化深入员工的心灵，解决工作分散和区域文化差异的制约障碍

山东能源整合权属企业优秀文化元素，引入现代管理理念，立足企业现实，着眼未来发展，将企业文化升华定位为“超越”文化。“超越”文化是山东能源追求卓越的本质特征，彰显了管理者及员工的睿智与兴企情怀，是山东能源人丰富的精神家园。 “超越”是山东能源发展过程中积淀的强壮基因