对外部

对接上资本后，王石、郁亮掌舵下的万科活成了中国最会做住宅的瓷实“农民”，而万达虽回A前路遥遥，但头顶上商业NO.1光环依旧熠熠，说它是本中国商业地产教科书一点不为过。 2000年间，“北万达，南万科”说法圈内流行。只不过，二人在住宅江湖并驾齐驱的日子，倏的停在了这个神奇年份

信号线和动力线必须分开：当使用模拟量信号远程控制变频器时，为了减少变频器和其他设备对模拟量的干扰，请将控制变频器的信号线与强电路（主电路和顺序控制电路）分开。距离应超过30厘米。即使在控制柜内，也应保持这样的接线规范

高标准农田建设审计项目拟聘请1名财务审计人员，1名工程审计人员，工作时间预计自2023年2月25日开始，50个工作日左右。 具体工作时间由审计组按工作计划统筹安排。 拟聘财务审计人员具备注册会计师执业资格或中级会计师职称证书，要求熟悉会计政策法规及制度准则，有行政事业单位审计经验、近三年有配合审计局工作的经验

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众所周知，随着民营医院的崛起，彼此之间的竞争越来越激烈。医院之间的竞争不仅是医疗设备的竞争，也是人才的竞争。 人才竞争的关键是人才的培养

学着Google的吴军，写个系列文章，分享一下自己的积累。我这里写个What’s behind Hope Spring，将自己在做《希望泉杂志》技术一年多来积累的东西整理一下。也希望对技术部其他同学有所帮助

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本文摘要：2025年室外灯光掌控的年收入预计将约13亿美元LED价格下降以及使用智能控制抗拒户外灯光系统快速增长。Navigant研究的近期报告对全球户外灯光和掌控市场展开分析，阐述了市场所经常出现的问题，技术发展和区域发展趋势，并对2025年灯具的单位出货量展开预测。随着户外灯光技术效率的提升和成本的减少，企业和政府的投资升级以减少运营成本和增加碳排放

山东能源整合权属企业优秀文化元素，引入现代管理理念，立足企业现实，着眼未来发展，将企业文化升华定位为“超越”文化。“超越”文化是山东能源追求卓越的本质特征，彰显了管理者及员工的睿智与兴企情怀，是山东能源人丰富的精神家园。 “超越”是山东能源发展过程中积淀的强壮基因

管理大师戴夫.费拉瑞说过：“成长性企业中有95%是由于内部原因而失败的。”很多企业基础管理薄弱，缺乏高效的管理流程和有效的监控机制，以致于企业内部营运效率很低、对外部市场变化反应迟钝。在全球化的变革趋势下要获得快速成长，企业必须顺应新的变革趋势，克服在资本、资源等条件上相对不利的因素，充分发挥在市场反应速度、创新能力、管理效率上的优势