工伤

11月30日，从省人力资源社会保障厅获悉，自今年1月1日起，我省再次提高伤残津贴等工伤保险待遇标准，增发金额将在12月底前发放到位。这是我省继2005年以来第12次调整工伤保险定期待遇。 据介绍，本次待遇调整的对象为：本省行政区域内2015年12月31日前开始享受伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金的工伤人员或因工死亡职工供养亲属

本文摘要：5月22日，海都记者昨天从泉州市民政局获悉，今年泉州计划招收25名高中毕业生，决定进入县级基本财力确保范围的安溪县、永春县、德化县城市社区，专门从事社区建设，服务期为2年根据社区居民委员会的数量，明确的名额分配是安溪县10人、永春县9人、德化县6人。在服务社区高中毕业生的服务期间，有生活补助金的人每月1800元。 5月22日，海都记者昨天从泉州市民政局获悉，今年泉州计划招收25名高中毕业生，决定进入县级基本财力确保范围的安溪县、永春县、德化县城市社区，专门从事社区建设，服务期为2年根据社区居民委员会的数量，明确的名额分配是安溪县10人、永春县9人、德化县6人

1、负责按照订单指令、质量标准和体系要求组织完成生产任务； 2、参与制定公司年度经营生产计划，依据生产计划制定本年度生产岗位配置，提出年度用工需求和薪酬标准的调整建议； 3、负责总出成率、主要品种出成率的提升管理和B级品比率降低管理； 5、针对年度和月度的返工次数，制定管理改善计划，实现返工次数减低目标； 6、落实管理人员的安全生产责任，开展安全生产管理，降低工伤次数和排除安全风险隐患； 7、制定年度新入职员工的训练计划和在职员工双技能、多能工的训练计划，并按计划实施； 8、负责员工稳定性的改善管理； 9、负责本部门管理岗位和关键岗位人员思想引导、纠偏，继任者的培养和直接下属的能力提升等队伍建设工作； 10、负责成品的仓储和装卸管理、包装物的仓储管理和设备、设施、叉车、生产器具等资产管理和维护； 11、负责本部门业务梳理、流程制度建立和漏洞的防范； 12、负责生产车间工艺布局设计、物料、器具等5S管理； 13、负责协调解决关联部门影响到本部门正常运行的问题； 14、负责生产部使用物资的库存金额管理； 1、年龄28-50周岁，学历不限，专业不限，性别不限； 2、3年以上工作经验； 3、有前区、后区、仓储至少2个模块的负责人工作经验； 2、入职即缴纳五险一金，年终奖金根据企业效益发放；

人社知识讲堂 | 工伤职工劳动合同期满，用人单位能否终止合同？ 2017年4月1日，王某入职某公司担任技术员，双方签订3年期劳动合同。2019年12月1日，王某因工受伤被认定为工伤，认定停工留薪期8个月，被鉴定为六级伤残。2020年4月3日，公司以劳动合同期满为由终止劳动关系，并停止支付停工留薪期待遇

企业社会责任管理体系是指确保企业履行相应社会责任，实现良性发展的相关制度安排与组织建设，建立企业社会责任管理体系是一项涉及到企业的远景与使命、企业文化和企业发展战略，事关企业长远发展的重大任务。 社会责任标准“SA8000”，是Social Accountability 8000 International standard的英文简称，是全球首个道德规范国际标准。其宗旨是确保供应商所供应的产品，皆符合社会责任标准的要求

近日，自治区高院组织开展的全区法院“十佳百优裁判文书 ”“十佳百优庭审”“十佳百优案例”评选结果揭晓，北流市人民法院斩获佳绩，一件案例获评为全区法院百优案例（民事类），一场庭审获评为全区法院百优庭审（民事类）。 我院立案庭李棍麟法官承办并撰写的案例潘某某诉新世大公司工伤保险待遇案——用人单位未缴纳工伤保险费，劳动者是否有权享受工伤保险待遇被评为全区法院百优案例。 我院民二庭庭长杨东担任审判长、与法官林兵、人民陪审员钟彩玲组成合议庭审理的北流市人民法院（2022）桂0981民初201号庭审获评为全区法院百优庭审

近日，自治区高院组织开展的全区法院“十佳百优裁判文书 ”“十佳百优庭审”“十佳百优案例”评选结果揭晓，北流市人民法院斩获佳绩，一件案例获评为全区法院百优案例（民事类），一场庭审获评为全区法院百优庭审（民事类）。 我院立案庭李棍麟法官承办并撰写的案例潘某某诉新世大公司工伤保险待遇案——用人单位未缴纳工伤保险费，劳动者是否有权享受工伤保险待遇被评为全区法院百优案例。 我院民二庭庭长杨东担任审判长、与法官林兵、人民陪审员钟彩玲组成合议庭审理的北流市人民法院（2022）桂0981民初201号庭审获评为全区法院百优庭审

近日，自治区高院组织开展的全区法院“十佳百优裁判文书 ”“十佳百优庭审”“十佳百优案例”评选结果揭晓，北流市人民法院斩获佳绩，一件案例获评为全区法院百优案例（民事类），一场庭审获评为全区法院百优庭审（民事类）。 我院立案庭李棍麟法官承办并撰写的案例潘某某诉新世大公司工伤保险待遇案——用人单位未缴纳工伤保险费，劳动者是否有权享受工伤保险待遇被评为全区法院百优案例。 我院民二庭庭长杨东担任审判长、与法官林兵、人民陪审员钟彩玲组成合议庭审理的北流市人民法院（2022）桂0981民初201号庭审获评为全区法院百优庭审

2022年，全自治区社会保险待遇资格认证规则由原来的自然年度周期，统一调整为每次认证后12个月内为有效期，12个月之后失效，需再次进行递延认证（如：上次认证时间为2021年8月20日，则有效期至2022年8月20日）。在此期间不会因未认证而停发待遇，有效期过后需尽快完成下一周期认证。 从9月起，市社会保险事业服务中心已开始分批对超期未认证的人员进行暂停待遇处理，请尚未进行资格认证的养老、工伤待遇领取人员抓紧完成认证

通常，如果在试用期内员工没有过错，可以提前三天通知员工以将其解雇。用人单位雇用劳动者后，双方可以约定劳动合同的试用期。试用期应包括在劳动合同期限内