行业标准

魏绍斌教授在国家临床重点专科建设和中医药标准化研究方面工作成效显著。作为国家“十一五”、“十二五”重点专科、国家临床重点专科、国家中医药区域诊疗中心建设项目负责人和学科带头人，为中华中医药学会妇科分会等5个国家级学会副主委，负责国家中医药管理局行业标准：盆腔炎（盆腔炎性疾病后遗症）、月经后期（卵巢储备功能减退）、盆腔淤血综合征中医诊疗方案与临床路径的制定、修订；负责中华中医药学会团体标准：妇科常见疾病（带下病、阴痒、子宫内膜异位症）中医诊疗指南的制定、修订。作为主要执笔人参加中华中医药学会团体标准“中药单用/联合抗生素治疗盆腔炎性疾病临床实践指南”的制定

日前，由中国信息通信研究院主办的“2023数据安全高峰论坛”暨中国信通院卓信大数据计划年度峰会召开。随着数字经济的纵深发展，各种新风险不断产生，要进一步建立数字安全的底线思维，根据不同的场景、不同的行业、不同的应用，来梳理和制定标准和规范。 金融领域，锡商银行始终将数据信息安全作为立身的重要因素，并积极参与行业交流，希望为推动我国数据安全行业标准体系的建立做出贡献

为积极响应《国务院关于印发“十三五”市场监管规划的通知》中“鼓励社会团体制定团体标准，并参与国家标准、行业标准制定”的文件精神，协会利用现有的团体标准发布平台，积极开展了团体标准起草和发布工作，现已发布协会团体标准40余项。2022年初，协会已发布《关于征集2022年度山东省质量评价协会团体标准项目的通知》，广泛征集协会团体标准项目。2022年3月，已发布两批协会团体标准制修订计划，共19项团体标准

南京恩博科技有限公司成立于2002年，注册资金3000万元，是国家高新技术企业，国家林业和草原局批准的林业和草原灾害防控信息化国家创新联盟发起单位，中国林业机械协会森林防火装备分会副会长单位，江苏省软件企业。 公司已同东南大学、南京大学、南京理工大学、南京森林警察学院等多所高校及企业建立了科研合作关系，形成了以公司为核心、合作单位与行业资深专家共同参与的立体研发体系。公司目前有在职员工百余人，其中硕士及以上学历占30%

公司主营UV打印机行业上市16年老品牌（彩神/FLORA）全系列uv打印机UV平板打印机UV平板喷绘机广告喷绘机瓷砖彩雕背景打印机玻璃喷印机等，拥有从事行业多年，经验丰富的销售团队和售后团队，公司立足上海，辐射长三角，满足售后服务本地化的需要，更好的产品，更优质的服务，彩神品牌感谢广大客户一如既往的支持和厚爱。 总公司成立于2000年，现有员工近600人，是专注于喷墨印刷设备的研发、生产和销售的高新技术企业，主要产品有广告喷绘机、uv打印机，陶瓷喷墨机、纺织数码印花机和玻璃喷印机等，是中国印刷及设备器材工业协会理事单位和《宽幅面喷绘机》国家标准起草单位。公司一贯坚持自主研发与技术创新，公司的彩神FLORA系列大型数码喷绘机，其技术指标及产品性能均达到国际先进水平并填补了国内行业空白，是国内行业的口碑企业

我公司是集产品研发、工程设计、加工制造、项目安装、自动化控制、调试培训于一体的新型科技企业，汇集技术战略团队，打造向国际化现代企业迈进；追求务实、创新理念，2010年发展为集项目投资预算评估、工程设计、加工制造、工程安装为一体化的中型企业。 公司代表性产品：反应釜、无菌洁净罐、发酵罐、动态提取罐、酶解罐、浓缩器、全自动配液罐等设备，提供提取、浓缩、分离、溶剂回收等中药制剂（膏）工厂设备，菌种培养、液体发酵、固体发酵等微生物发酵工程，非标精细生化设备设计、生产、安装，全自动CIP;无菌管道、过程清洗设备、自动PLC远程控制等。公司长期坚持大量资金投入研发，对新技术、新领域进行持续不断的跟踪和研究，同时对相关工艺技术不断升级，并协助多位专家实现其科研成果的转化，从而帮助更多企业（客户）提高产品产量、降低成本、提供更完善的设备或工艺技术

“船舶涂装作业安全规程”，工业和信息化部日前批准了包括机械行业、船舶行业、有色行业等在内的行业标准共464项，其中包括6项船舶行业标准。这6项标准都与船厂的涂装、起重等生产过程中的安全要素紧密相关，将于今年11月1日开始实施。 其中，3项船舶行业标准为修订标准，具体包括：《船舶涂装作业安全规程》，对船舶涂装作业中的相关要求等作出了规定；《船厂起重作业安全要求》，对船舶造修企业起重作业过程中有关人员及设备安全的管理和要求作出了规定；《船厂电气作业安全要求》，对造修船企业电气作业的安全要求、电气作业的管理和安全检查内容等作出了规定

项目简介：本项目从循环经济理论和标准化原理入手，通过分析循环经济和标准信息之间的关系，揭示标准信息服务在循环经济发展中的重要作用，针对当前循环经济标准信息服务存在的问题提出对策和建议。同时依据研究的结果，为了更好地开展循环经济标准信息集成服务，满足用户多层次的需求，建立了循环经济标准信息服务平台。 该平台以国家现有的资源节约和综合利用标准体系框架为基础，搭建了循环经济标准体系框架

4.资方既设有统一编号营利未能替劳工保劳保是否可举发资方会受裁罚吗? A: (一)所谓的事业单位是指适用劳基法第三条规定之各业雇用劳工从事工作之机构，而你未说明你的母亲究竟是任职何种行业之公司(亦即是任职于个人或团体或公司行号)，故无法依照行业标准分类判断你母亲任职的单位是否符合劳基法所称之事业单位。倘若你的母亲任职之单位是属劳基法所称之事业单位所称之事业单位者，而且该事业单位人数超过5人，雇主就需为你母亲投保劳保，不因雇主未替她投保劳保而影响她劳基法上的权利，但为避免纠纷，还是应由雇主投保劳保为妥。因此管于以下问题，皆以你母亲任职的事业单位符合劳基法第三条规定之行业为前提

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