师徒合同

为全面总结公司“师带徒”活动过程中收获的经验和存在的不足，及时表彰活动中涌现出来的优秀师徒对子，为继续深入推进下阶段“师带徒”活动打下基础以及更好的激发公司青年职工工作热情，根据川华工[2004]35号文件精神，公司决定召开2010年“师带徒”活动总结暨2011年师徒合同签订仪式会议。现将会议有关事宜通知如下： 议程：1、总结2010-2011年“师带徒”活动；2、公司领导宣读表彰决定及颁奖；3、优秀师徒对子代表上台发言；4、新员工代表上台讲话；5、举行2011年师徒对子签字仪式；6、2011年华西集团安装工程公司青年职工篮球友谊赛。 参加人员：公司领导、省内各分公司经理书记、机关部门负责人、直属项目经理代表、团支部书记、2011年新员工师徒对子，共约70人

建新公司紧紧围绕公司改革发展、队伍建设和职工成长需要，加强内部人力资源优化，开展技能复合型员工培训，全面建成一支适应公司改革转型发展的技能复合型职工队伍。 今年以来，建新公司在如何全面提高职工队伍素质，推进公司深化改革，促进公司安全环保高质量发展上进行了积极探索和实践，提出了“一专多能”的复合型职工培训计划。“一专多能”即：一名职工不仅精通本职工作岗位上的专业技能，还能掌握其它专业岗位技能及关键设备操作能力