oppenheimer

北京时间4月18日凌晨消息，公司的5名员工去年拿到了2.81亿美元的薪酬，跻身于美国100名工资最高的企业高管之列。 据“彭博薪酬指数”(Bloomberg Pay Index)显示，苹果公司CEO蒂姆·库克(Tim Cook)以及高级副总裁安吉拉·阿伦德茨(Angela Ahrendts)、艾迪·库(Eduardo Cue)和杰弗里·(Jeffrey Williams)再加上前CFO皮特·奥本海默(Peter Oppenheimer)去年的薪酬总和为2.81亿美元，在该公司经济利润中所占比例约为1%。 该指数使用“基于业绩表现的薪酬”这一指标，而该指标是用一名高管的薪酬在公司经济净利润中所占比例来进行计算的

2007年苹果公司在乔布斯“Think Different”与软硬件整合策略的带动之下，展示一项改变人类从PC时代迈入智能手机时代之作—iPhone与其生态体系。由于2017年就是iPhone面是满十周年的日子，原本市场应该兴高采烈的欢迎iPhone 8的问世，但是回想过去十年，再想想未来十年，苹果到底要何去何从，就让人不得不怀疑苹果还有什么法宝足以撑起未来十年的风光。 即使现今苹果公司依旧是全球最大市值的公司，甚至手上拥有满手的现金，但是在缺乏创新的带动下，苹果光芒正逐步进入下一个不振十年的陷阱