经费支出

因此，教育投入不足而凸现的教育不公平问题，应上升到国家安全的角度来审视。要使家庭和学子感受到政府、国家的关怀，感受到社会主义的优越性。其一，当务之总是真正落实《中国教育改革和发展纲要冲提出的：到20世纪末，国家财政性教育经费支出占国民生产总值的比重应达到4％的规定

6月9日下午，我校2023年预算编制工作会议在北校区第一会议室召开，会议由财务处处长靳鑫主持，党委副书记、副校长崔晓梅出席会议。 会上，靳处长针对2023年部门财务预算编制的指导思想、基本原则、部门财务预算构成内容、部门预算编制程序、部门财务预算管理要求、部门财务预算填报要求等方面进行了详细说明，并就全年预算编制工作进行了安排部署。 会议最后，崔校长在讲话中指出了2022年学校部门预算存在的编制不精准、支出进度缓慢等问题，并从六个方面对2023年预算编制和执行提出要求：一是科学精准规范做好预算；二是开源节流勤俭节约过紧日子；三是预算安排突出绩效导向；四是预算要刚性执行，不得出现无预算、超预算支出；五是严肃财经纪律，规范经费支出；六是加快支出进度

为进一步规范和加强集团公司工会经费收支管理的使用工作，明晰工会经费使用范围，提升工会委员的整体素质，9月16日下午，集团公司工会组织召开专题学习会，传达学习《关于进一步加强服务职工工作经费保障的意见》文件精神，全体工会委员参加会议，会议由集团公司工会副主席袁照良主持。 会上，集团公司工会干事围绕文件精神详细解读了工会经费收入来源、支出范围、支出标准等内容，并对职工普遍关注的工会会员福利发放及工会各项活动的经费支出等问题进行答疑解惑，提高了工会委员对规范经费收支的思想认识。 会议要求，各单位要严格执行《关于进一步加强服务职工工作经费保障的意见》文件要求，加强工会经费的管理和规范使用，及时公开工会经费使用情况，保障好职工的合理福利，切实维护广大工会会员的合法权益

近日，2022年（第29批）国家企业技术中心认定名单，对外公示。 名单中包括113家企业技术中心，以及8家分中心。 此次仅有1家轮胎技术中心，进入这份名单

向科技要生产力，以创新寻求动力。近年来，南昌经开区持续加大科技投入，激活创新主体，用科技创新点燃高质量发展引擎。省促进开发区改革和创新发展领导小组近日公布的全省开发区2019年上半年争先创优综合考评结果显示，南昌经开区在“科技创新”和“营商环境”两大类指标排名中均位列第一

摘要：科技创新平台作为推进国家科技创新能力建设的重要抓手，对促进我国科学源头创新，支撑社会经济发展有着重要作用，已成为我国提高国家综合竞争力的重要力量。但目前无论是从国家战略层面还是学术研究层面，仍缺乏对我国主要科技创新平台总体情况的比较分析和综合考察。为此本研究针对国家重大科技基础设施、国家重点实验室、国家工程技术研究中心、国家工程实验室、国家工程研究中心等5个主要的科技创新平台，从更为宏观的视角考察我国上述科技创新平台的分类特征及总体分布情况

农业局是县政府的组成部门。其主要职责是贯彻执行国家农业政策和各项农业法律法规，落实上级各项强农惠农政策措施，开展农业行政执法，为全县农业提供无偿服务并行使农业行政职能的公益性单位。 县农业局共有预算单位1个，编制人数100人，其中：行政编制9人、全部补助事业编制91人、实有人数61人，其中：在职人数57人，包括行政人员12人、全部补助事业人员42人、离休人员1人、临时工3人、局本级另有享受财政补贴补助遗属4人

・益阳市第三次全国农业普查主要数据公报（第五号） 根据第四次全国经济普查结果，现将我市部分新兴产业的主要数据公布如下： 2018年末，全市从事战略性新兴产业生产的规模以上工业企业法人单位186个，占规模以上工业企业法人单位的16.9%。其中，新材料产业38个，占工业战略性新兴产业企业法人单位的20.5%；生物产业25个，占13.5%；节能环保产业33个，占17.8%。 2018年末，全市共有规模以上高技术制造业企业法人单位112个，比2013年末增长43.6%；占规模以上制造业的比重为10.5%，比2013年提高1.9个百分点

导读：企业为生产、经营需要对职工进行培训发生一些费用公司的培训费怎么入账所以会计人员处理起来难度也是比较大的部分刚接触会计的同学可能还不太了解也是第一次听说这个知识点很多会计朋友有疑惑本文详情请看下文! 1、企业发生员工培训费应计入职工教育经费企业职工教育培训经费列支范围包括:上岗和转岗培训、各类岗位适应性培训、职业技术等级培训、高技能人才培训、专业技术人员继续教育、特种作业人员培训、企业组织的职工外送培训的经费支出、职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出、购置教学设备与设施、职工岗位自学成才奖励费用、职工教育培训管理费用等; 2、一般企业的职工教育经费可按工资总额的2.5%计提计提会计分录如下: 3、开支800元员工培训费时会计分录如下: 培训费可以计入办公费吗? 一般不这么操作如果是公司承担的可以记入管理费用也可以记录应付职工薪酬-福利费因为在现在的柔性管理中企业组织的职工培训已经逐渐归入到了职工福利这一部分当然它也可是视为是企业经营管理的费用所以计入管理费用如果是职工自己承担的话就计入其他应收款账目.所以科目处理应该是:借:管理费用-职工培训费 或应付职工薪酬-福利费 其他应收款-** 贷银行存款 现金等. 公司的培训费怎么入账会计制度规定企业应计提教育经费培训费在此列支毕竟这样税务局来查就不用怕了你学会了吗?实在不会操作的在实际操作中可以用上文的方法想了解更多会计内容可以关注本官网会计资讯更新! 问5. 某企业为增值税一般纳税人，增值税税率为13%。本月销售一批材料，价税合计为5 876元。该批材料计划成本为4 200元，材料成本差异率为2%

为表彰在2019年度协助维护我市社会治安秩序、构建平安杭州、促进社会经济发展中做出突出贡献的保安从业单位和保安员，进一步树立我市保安队伍良好形象，弘扬正气，激发保安从业人员的荣誉感和自豪感，发挥先进典型的引领激励作用，根据《bbin体育章程》相关精神，决定在市协会会员单位中开展2019年度优秀保安从业单位和优秀保安员的评选活动，现将有关事项通知如下： （1）依法设立，连续开展保安服务活动满一年以上（保安服务许可证或工商营业执照在2018年11月1日前发放）； 曾获得全国优秀（十佳）、先进保安服务公司荣誉的公司，经市协会审核通过后，授予2019年度优秀保安从业单位称号（须填写“杭州市优秀保安从业单位申报表”）。 （1）在bbin体育会员单位连续工作满1年以上（2018年11月1日前与所在单位签订劳动合同）； （2）持有保安员证一年以上且从事基层一线工作的在岗保安员，并已录入从业单位的保安监管信息系统（2018年11月1日前通过保安员证考试）； （3）在杭州市企业信用联动监管平台上无不良失信记录； 1、队伍形象良好。保安员队伍规模相对稳定，公司截止2019年10月31日止（保安监管系统信息）总人数不少于300人；保安员持“保安员证”率达标（持证率为100%），保安员年流失率低于20%；维护保安监管信息系统及时准确，每周登陆不少于3次，保安员信息录入率100%；保安员具有良好的职业道德，爱岗敬业，执勤规范、服务热情、照章办事，无违法违纪案件，无因保安员工作疏忽引起客户、群众投诉或给客户直接造成重大经济损失；保安员装备装具配备齐全，服装规范整齐