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预计今年欧洲旅游业损失将达40%，欧盟各国有600多万旅游从业者可能因疫情失业。 “欧洲度过史上最惨淡的夏季旅游旺季！”德国《经济周刊》7日报道称，欧盟委员会周一公布的报告称，今年上半年，欧盟各国旅游业的收入与上一年相比损失多达85%至90%。 5月初到9月底为欧洲传统旅游旺季
日本酒店连锁 Red Planet Japan 日前宣布，收购母公司 Red Planet Hotels Limited（以下简称 RPHL） 旗下六家位于泰国的酒店。交易将于2019财年第一季度末完成，预计收购总额为65.86亿日元。 本次收购包括5家已经开张运营的酒店，分别位于曼谷的 Surawong、普吉岛的芭东、芭提雅和 Hat Yai，剩余一家酒店还在开发中，位于曼谷的 Sukhumvit Soi 8
4月下旬，财政部、工信部、科技部、发改委等四部委发布关于完善新能源汽车推广应用财政补贴政策的通知。 通知指出，综合技术进步、规模效应等因素，将新能源汽车推广应用财政补贴政策实施期限延长至2022年底。 未来三年，新能源汽车推广应用财政补贴将逐步平稳退坡，原则上2020 -2022年补贴标准分别在上一年基础上退坡10%、20%、30%
森巨去年转亏为盈，拟配发每股5.5元现金，13日除息交易。生产钢塑复合板及铝塑复合板产品的森巨，2018 年因产品价格走高，营运由亏转盈，税后纯益 12.86 亿元改写历史新高，每股纯益 7.83 元，股东会决议配发每股现金股利 5.5 元，优于上一年资本公积配发每股现金 3 元，并将于明天除息。 森巨主要生产基地位于台南归仁、台南仁德及中国大陆的广东江门等三地， 目前区域营收比重超过 80% 来自于美国，其余包括台湾、中国则低于 20% 水准
原标题：前程无忧发布《2017中国典范雇主招聘状况报告》 中新网11月29日电 人力资源服务商前程无忧今天发布《2017中国典范雇主招聘状况报告》，报告显示作为中国各行业的领军企业，2017的典范雇主的招聘总量为42.5万人，比2016年增长了9.8%，平均每家雇主招聘员工3128人。招聘计划中提供给高校毕业生的工作机会比占招聘总量的20.1%，2016年占比16.2%，2015年为13.5%，数字技术对已有商业模式、企业组织架构、管理方式和客户关系带来的变革对个人是机会还是威胁，是否具备数据化能力、业务理解能力和自我学习能力奖称谓关键。 “中国典范雇主”是目前国内最大规模的人力资源管理领域的选拔，本届评选以“深度学习，迎接虚拟变成现实”为主题，共有137家雇主荣登“2017中国典范雇主”榜单，其中上市企业86家，占63.2%，为典范雇主评选十年以来的最多，特别是内地和香港上市的典范雇主达32家，比2016年(19家)和2015年(19家)有大幅提高
原标题：前程无忧发布《2017中国典范雇主招聘状况报告》 中新网11月29日电 人力资源服务商前程无忧今天发布《2017中国典范雇主招聘状况报告》，报告显示作为中国各行业的领军企业，2017的典范雇主的招聘总量为42.5万人，比2016年增长了9.8%，平均每家雇主招聘员工3128人。招聘计划中提供给高校毕业生的工作机会比占招聘总量的20.1%，2016年占比16.2%，2015年为13.5%，数字技术对已有商业模式、企业组织架构、管理方式和客户关系带来的变革对个人是机会还是威胁，是否具备数据化能力、业务理解能力和自我学习能力奖称谓关键。 “中国典范雇主”是目前国内最大规模的人力资源管理领域的选拔，本届评选以“深度学习，迎接虚拟变成现实”为主题，共有137家雇主荣登“2017中国典范雇主”榜单，其中上市企业86家，占63.2%，为典范雇主评选十年以来的最多，特别是内地和香港上市的典范雇主达32家，比2016年(19家)和2015年(19家)有大幅提高
2020年住房公积金个税税前扣除限额调整， 这几个问题可能是你关心的！ 7月上旬，根据广西统计局公布的《2019年广西城镇非私营单位分地区年平均工资情况表》数据，我区2020年每月住房公积金个人所得税税前扣除限额也进行了相应调整。 住房公积金与我们息息相关，每年随着住房公积金个税税前扣除限额的调整，有关住房公积金的个税相关问题也引起大家的关注，接下来这几个问题可能也是您所关心的，敬请了解！ 每月允许在个税税前扣除的住房公积金是多少？ 单位和个人分别在不超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资3倍的12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。 划重点：单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍
原标题：前程无忧发布《2017中国典范雇主招聘状况报告》 中新网11月29日电 人力资源服务商前程无忧今天发布《2017中国典范雇主招聘状况报告》，报告显示作为中国各行业的领军企业，2017的典范雇主的招聘总量为42.5万人，比2016年增长了9.8%，平均每家雇主招聘员工3128人。招聘计划中提供给高校毕业生的工作机会比占招聘总量的20.1%，2016年占比16.2%，2015年为13.5%，数字技术对已有商业模式、企业组织架构、管理方式和客户关系带来的变革对个人是机会还是威胁，是否具备数据化能力、业务理解能力和自我学习能力奖称谓关键。 “中国典范雇主”是目前国内最大规模的人力资源管理领域的选拔，本届评选以“深度学习，迎接虚拟变成现实”为主题，共有137家雇主荣登“2017中国典范雇主”榜单，其中上市企业86家，占63.2%，为典范雇主评选十年以来的最多，特别是内地和香港上市的典范雇主达32家，比2016年(19家)和2015年(19家)有大幅提高
韩国政府宣布，为推动创新技术增长，将修订现行税收规则，向专注于开发包括区块链在内的新兴技术公司提供优惠。 CoinDesk韩国的报告显示，政府八部委在部长经济会议后宣布，将在11个领域、157种“新兴增长技术”公司实施税率降低政策。 此外，各部长还提议，降低公司获减税福利的门槛
3月20日，香格里拉（亚洲）有限公司发布2018年业绩情况。其中提到，截至2018年12月31日止年度，公司综合收入为25.18亿美元，同比增长15%。 据悉，香格里拉（亚洲）2018年的主营业务未变，由酒店物业、酒店管理及相关服务、投资物业和供出售的发展物业四个分部组成
