保险条例

《存款保险条例》由中华人民共和国国务院于2015年2月 17日发布，自2015年5月1日起施行。根据国务院批复，存款保险基金在人民银行设立专户，管理工作由人民银行承担。 存款保险又称存款保障，是指国家通过立法的形式，设立专门的存款保险基金，明确当个别金融机构经营岀现问题时，依照规定对存款人进行及时偿付，保障存款人权益

近日，陕西省人力资源社会保障厅印发《关于进一步落实失业保险支持疫情防控有关政策的通知》，规定对失业人员延长失业补助金、临时生活补助政策受理期限至2022年3月31日。符合下列条件的失业人员可以按规定享受以下待遇： 1、本人及其所在单位按规定参加失业保险，并缴纳失业保险费1年以上； 社会保险法和《失业保险条例》规定，失业人员领取失业保险金期间出现重新就业、应征服兵役、移居境外、享受基本养老保险待遇等情形之一的，停发失业保险金。 参保失业人员持本人身份证或社会保障卡通过线上线下提出申请，经办机构在5个工作日内审核通过后，次月起按月发放

很多时候职工在公司工作一段时间就想着换工作了，换工作的时候一般都是需要有离职证明的，这个离职证明是很重要的，那么换单位离职证明究竟有什么用?下面就由沐沐网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。 1、去劳动就业保障局办理失业证，需要提供解除离职证明; 2、劳动者去社保局办理转移手续手续，需要出具离职证明; 3、劳动者重新找工作，入职前，新公司人事部要求劳动者出具解除劳动合同证明的; 4、劳动者创业，那么需要提供离职证明和失业证，那么会享受优惠政策。 离职证明主要是了解你曾所在的公司工作方面是否正常，有些公司要求提供离职证明主要是担心求职者曾在前一家公司有留下不良现象，如被前一家公司开除或辞退的话，则一般是不会帮你开立证明的

根据《辽宁省实业保险条例》规定，市政府决定对我市现行失业保险金标准进行调整。现将有关事项通知如下： 一、和平区、沈河区、铁西区、皇姑区、大东区、浑南区、于洪区、沈北新区、苏家屯区累计缴纳失业保险费满1年不足10年的失业人员，失业保险金标准由每月910元调整到1071元；累计缴纳失业保险费满10年以上（含10年）的失业人员，失业保险金标准由每月1040元调整到1224元。 二、新民市、辽中县、法库县、康平县累计缴纳失业保险费满1年不足10年的失业人员，失业保险金标准由每月840元调整到984元.本通知自2016年2月1日起施行

保障失业人员失业期间的基本生活是失业保险制度的基本功能。近年来，各地深入贯彻落实失业保险有关法律法规，多措并举，有序推进，全国失业保险金水平逐年提高，地区差距逐步缩小，有效地保障了失业人员基本生活，为兜牢民生底线发挥了积极作用。各地要充分认识提高失业保险金标准关系失业人员共享经济社会发展成果，关系人民群众的获得感和幸福感，对于促进社会公平，维护社会和谐稳定具有重要意义

中国银保监会发布《农业保险承保理赔管理办法》 为贯彻落实《关于加快农业保险高质量发展的指导意见》（以下简称《指导意见》），进一步规范农业保险承保理赔管理，加强农业保险监管，中国银保监会近日发布《农业保险承保理赔管理办法》（以下简称《办法》）。 《办法》分为7章，包括总则、承保管理、理赔管理、协办管理、内控管理、监督管理和附则，共58条。《办法》具有以下特点：一是更加突出以“服务三农”为中心

本文摘要：沃保小编根据西昌人力资源和社会保障局公布的涉及公告以及省人社厅、省财政厅公布的涉及公告中了解到2020年西昌失业保险金近期标准，下面为大家整理2020西昌失业保险发给的条件、流程以及可以发给多少钱。2020西昌失业保险发给条件1、按照规定参与失业保险，所在单位和本人已按照规定遵守缴付义务剩1年。2、非因本人意愿中断低收入，即失业人员不不愿中断低收入，但因本人无法控制的原因而不得不中断低收入

你局《关于刑满释放后解除劳教人员能否享受失业保险待遇的请示》(渝劳发〔2000〕91号)收悉。经研究，现答复如下： 按照《失业保险条例》的规定，失业人员领取失业保险金应具备的条件是：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间被判刑收监执行或者被劳动教养的，停止领取失业保险金

2017年12月13日，由华企集团主办的2017年工伤预防知识培训班在黄河饭店举行，本次会议是在郑州市社保局的指导下举办的，邀请了郑州市劳动能力鉴定中心黄勇主任，工伤预防处闫飞副处长现场为大家讲解工伤保险相关知识。 黄主任就劳动能力鉴定相关知识进行了讲解，劳动能力鉴定是工伤保险工作的重要内容之一是社会保障的重要组成部分 。劳动能力鉴定结论是工伤职工享受工伤保险待遇的基础和前提条件

城镇企事业单位及其职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。当前，失业保险费法定缴费比例是单位按照本单位工资总额的百分之2%缴纳，职工按照本人工资的1%缴纳。个人缴纳部分，由单位代扣代缴