自由职业者

受疫情的影响，许多企业复工日期一再推迟，员工被迫“禁足”家中线上办公，常规生活模式被打破。 为保证企业和个人的切身利益，近期关于工资、房贷、社保和公积金等官方均发布了一系列保障政策，让我们速来了解一下~ 受疫情影响，我们相继经历了春节假期延迟、复工延迟，据青岛人社区发布的官方通知，关于春节假期和延迟复工期间的工资发放具体如下： 延长假期期间（1月31日、2月1日、2月2日），企业不能安排补休的，应发放双倍工资； 延迟复工期间（2月3日-2月7日），不受延迟复工限制的企业属正常上岗； 延迟复工休息日（2月8日、2月9日），企业不能安排补休的，则应发放双倍工资。 此外，在青岛，因企业受疫情影响停产停工超过一个工资支付周期，没有安排劳动者工作的，要按照不低于咱青岛市最低工资标准的80%支付劳动者基本生活费

最近疫情反弹的也是厉害的不行，更是临近过年。大部分人都过不是那么如意。 而我，由于长期熬夜工作，睡觉晚上忘记关窗，一觉醒来面瘫了

《聪明人是怎样管理时间的》介绍了一套能清晰地整理时间的有效框架，这套框架包含三个相互独立的方法，以及综合应用它们的各种情景。 不管你是在家庭、政界、商界、学界，还是在企事业单位，所有高、中、基层职场人士，所有不用坐班的自由职业者，只要你渴望效能的提高，渴望拥有人生的控制权，渴望超越平凡，渴望获得更多的成功和幸福，就都会从本书中受益。 [展开] [收起] 斯凯恩，男，生于20世纪70年代，拥有经济学专业博士学位，是资深的金融圈人士，也是多家财经媒体的专栏作家和评论员

不要忘记声誉管理。消费者在“移动令牌”之前，通常会先查看其他客户的意见，以验证该产品或服务是否值得他们信任。 出于这个原因，个体经营者将不得不担心他们在互联网和社交网络上的商业形象，采取内部措施来提高他们的在线声誉

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自由职业者通过灵活就业支付社会保障的成本效益，还是成本效益？事实上，我的历史观点是提倡支付成本效益更高。虽然女性在50岁时就可以作为女工退休，但她们可以在55岁退休，多付5年，每月养老金至少多500元，所以这个账户取决于你如何计算。 第一，要增加附属单位的社会保障费用支出

1、千万不要以为某行业里面的某领域很有意思，就去做这个生意。 这种情况最常出现在创意行业。因为有意思不代表它有盈利的可能

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