一、 为使同仁掌握自身健康状况，进而提升工作效益，自111年1月1日起，本府健康检查补助新增于现职机关（构）、学校连续服务满1年之聘雇人员（含职务代理人）为补助对象，并提高40岁以上未满50岁之公教人员健康检查补助为每人每2年4500元，本府亦积极与本市区域医院以上等级之医疗机构洽谈优惠健康检查方案，以提供同仁多元选择。
二、 卫生福利部桃园医院等9家医疗机构同意提供健康检查优惠方案，相关内容如下：
１、 卫生福利部桃园医院、敏盛综合医院、台北荣民总医院桃园分院、联新国际医院、沙尔德圣保禄修女会医疗财团法人圣保禄医院、天成医疗社团法人天晟医院：提供 3500 元、 4500 元、 7000 元、 16000 元等 4 项健康检查方案。
２、 长庚医疗财团法人林口长庚纪念医院：提供4500元及7000元等2项健康检查方案。
３、 长庚医疗财团法人桃园长庚纪念医院：提供16000元健康检查方案。
４、 国军桃园总医院附设民众诊疗服务处：提供5000元及7000元、16000元等3项健康检查方案。
(二) 适用对象：本府所属各机关学校同仁（含公教人员、聘雇人员、技工、工友、驾驶、清洁队员、测量助理及临时人员），且不限年龄。
１、 卫生福利部桃园医院、敏盛综合医院、及台北荣民总医院桃园分院优惠方案自即日起至111年12月31日止。
２、 其余医疗机构优惠方案皆至112年12月31日止（其中沙尔德圣保禄修女会医疗财团法人圣保禄医院优惠方案起日为111年3月1日、天成医疗社团法人天晟医院优惠方案起日为111年2月1日）。
三、 预约时请主动告知为本府公教员工，并于体检当日出示员工证正本，如对前开医疗机构提供之各项健康检查方案有疑义者，得迳洽各医疗机构。