其实，无论是什么样的面试形式，问的问题都是一样的，变化不离其宗旨，有规律。事实上，对于所有面试官来说，只有一个目的:在最短的时间内了解你最多的信息。

其实，无论是什么样的面试形式，问的问题都是一样的，变化不离其宗旨，有规律。事实上，对于所有面试官来说，只有一个目的:在最短的时间内了解你最多的信息。想要高效备考面试，先从这7个大方面入手！

1、请用最简洁的语言描述你以前的工作经验和工作成果。

你介意我们通过你原来的单位调查吗？

95%的面试几乎离不开这些问题。当然，也有可能提出专业问题。我认为如果你做过的话应该不难。一般面试官不专业问题。以上信息直接参考楚湘人才网面试宝典篇的化繁为简，将HR的数百个问题总结为7种和面试经常问经典问题。