、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;

、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,

1、根据公司销售目标,制定本区域营销计划并分解销售目标;

2、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息;

3、负责本区域的销售队伍建设及业务开展工作;

4、负责营销总部的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行;

5、直接参与主持重要客户的业务谈判及合同签订;

6、对下属人员的工作进行有效指导与考核;

7、对下属人员进行业务培训;

8、掌握各销售计划的完成情况并随时向销售总监汇报;

9、完成直接上级交办的其他的各项任务。