1、应聘者登录网站，选择合适岗位填写应聘信息并提交；
2、人力资源部筛选简历，安排人员面试、笔试；
3、根据面试结果综合排名，择优录取；
4、面试合格者由人力资源部通知参加体检，确定入职时间；
5、体检合格者，发放录用通知书，实习生须签订三方协议；
2、进行简历筛选及初试（笔试、面试），按初试成绩安排综合面试，具体安排需等候通知；
3、综合面试通过者参加体检；
4、体检合格后，发送录用通知书并签订三方协议；
我们会在您简历投递成功后3-5天内，通知您是否通过简历筛选。如您成功进入笔试或面试，我们都会以短信、电话或邮件等形式发出笔试或面试通知，请您保持通讯畅通。
2、面试合格后签约所需证件：
需提供就业推荐表、身份证复印件、三方协议书。