精细分工的时代即将来临。也就是说，今天的一份工作，未来将切割为好几份。公司必须学习和新形态的人力中介合作，经理人必须学习将工作分割为方便分派的微小单位。不管对公司或个人而言，都有必须因应调整的地方。

不要以为电玩游戏只是游戏。实际上，它可能是未来商场的预言。 现在，数以千万的人正借着玩多人线上游戏，磨练自己的领导功力。他们使用的工具和技术，不但可改变领导人未来的作为，也可让他们目前的经营更有成效。

最杰出的领导人深知：世上没有完美的领导人。于是，他们很早就扬弃完美的假相，正视自己的不完美；也开始专注发挥自己的强项，并懂得借重别人的专才来补足弱点。在瞬息万变的世界里，这才是企业的**生存之道。