4U教育系统采用独创 S.H.A.R.K 实学实用实效培训架构，引以5大核心教学逻辑建立一套可在企业或组织内永续，传承，循环，复制的培训系统。

4U帮助企业伙伴建立高尚健全的观念态度（Attitude） 进而促成互谅互助，共担共享的和谐关系（Relationship）；精准评鉴人才的胜任力而适当规划对的专业技巧（Skill）与能力培育（Knowledge）；一支内在力量强大，关系和谐平衡，公正良性的职场竞争，尊重体恤的领导人，绩效与奖酬平等的体系，才能发展企业致胜的核心动力，发挥长青的生态文化（Habit）。

4U实效演化的系列教育系统优势，将取代无法完整吸收，过于技术化，缺乏实际应用基面的单元式教学上缺失和培训误区。