我们通常说言行身教。从人的感官意识来看，我们经历的事情比我们听到的要牢牢记住和思考得多。企业是一个大集体。每个人都有自己的个性和做事方式。如果我们能把目标放在一个点上，事情往往会变得更加顺利。因此，企业经常通过户外拓展培训和不同的项目让员工先知道，帮助他们解决实际工作中的问题。

企业为什么需要进行拓展训练？拓展训练有哪些好处？

近年来，企业之间的竞争力越来越大。为了使企业快速发展，企业和团队必须像一根绳子上的蚱蜢一样紧密联系在一起。企业拓展训练是一种实践方式，通过各种训练项目提高学生的自我能力，使领导与员工的关系更加和谐。

人们在参加训练活动之前，首先会判断自己的价值。确定后，他们会列出时间表，选择方案进行规划。近年来流行的户外拓展训练，其提高员工团队精神的价值得到了企业的肯定。很多朋友在参加之前都想知道户外拓展训练的流程。

企业进行拓展训练的目的都有哪些？

拓展训练的目的是激发员工的积极性，提高员工的自我意志，提高团队积极合作，相互合作，增强企业的责任感和荣誉感，实现企业凝聚力的整合，增强竞争力。拓展包括个人和团体项目的培训，员工体验个人意志、毅力、勇气、自信的挑战和团队默契、互动、协调、互补的教育