企业始终坚持以人为本，倡导员工与企业共同发展，坚持把合适的人放在合适的位置，珍重鼓励员工的创造力和实现个人价值，为员工发展营造公平、公正、公开、和谐的成长氛围。
企业现有员工3400余人，三支队伍实力强劲，拥有集团级高级技术人才6人，高级技能人才9人；企业级高级技术人才51人，高级技能人才14人；国务院特殊津贴、全国技术能手、船舶设计大师等荣誉获得者24人；集团企业突出贡献专家、优秀青年科技工编辑、技术能手，省技能大师、首席技师、技术能手、湖北省政府特殊津贴获得者23人；武汉市黄鹤英才、首席技师、技能大师、技术能手获得者20人。
船机悠悠六十载，涌现了数不尽的英才楷模。企业累计获得国家级劳动模范荣誉称号3人，省、市级劳动模范荣誉称号33人。
企业建有国家级企业技术中心、国家海洋工程与机电实验室、博士后科研工作站，技术发展平台广阔。在湖北省职业技能鉴定引导中心下直接业务领导下，企业建立了国家职业技能鉴定所，每年开展员工职业技能鉴定，每两年组织开展一次职称评定、申报及技师、高级技师的评审工作。企业每年结合工作要求、员工个人职业发展需要，组织开展大量的培训和业务交流，促进人才成长，每年选择全企业各岗位最优秀的人才为导师，选择好的青年“苗子”为“学徒”，跨部门结对子，签订企业级“导师带徒目标责任书”，在每月固定给予导师以津贴的同时，根据其目标的完成情况给予不同程度的激励。每年选派优秀青年苗子，参加企业、集团企业、省市等各种培训、集训和竞赛，安排专门的技术专家和技能专家进行针对性辅导和引导。企业荣获国家技能人才培育突出贡献奖，是湖北省政府认定的湖北高校省级示范实习实训基地，入选武汉“黄鹤英才(高技能)计划”，技能人才培养方面取得了骄人的成绩。