卓越

2019年5月16日，《卓越绩效管理模式优秀案例》公益培训班在福田区竹子林七路二号益华大厦成功举办，我市各中小微企业100位余位学员到场参加培训。本期培训为深圳市卓越绩效管理促进会承办的深圳市2019年度中小企业产业紧缺人才培训项目，旨在帮助中小企业学习卓越绩效管理模式的**案例实践。我会秘书长王菲到场做开班动员，并对深圳市市长质量奖的最新动态进行分享

3月25日-26日，枝江酒业邀请国家质量管理奖评委、获得全国质量奖的武汉钢铁(集团)公司处长陈鞍老师对公司50多名中高层管理人员进行了“推行卓越绩效管理模式宣贯培训”。卓越绩效管理模式来源于美国波多里奇国家质量奖评审标准，是当前国际上广泛认同的一种整合化的组织绩效管理方法。为了借鉴国际成功经验，不断提升质量管理水平，枝江酒业在公司内部积极推行卓越绩效管理模式，旨在通过细节化的质量管理实现从优秀到卓越的惊人跨越

卓越工程（Excellent Engineering）：培养卓越的人才，提供卓越的技术，打造卓越的产品和标杆工程，提供创新卓越的服务，打造卓越以引领工程勘察设计行业发展，成为卓越工程的引领者。 引领者（Leader）：通过业务引领，技术引领，模式引领，能力引领以实现新葡萄京始终走在行业的前列，成为行业的佼佼者，引领行业向更好、更强、更优、更快发展。 创造价值（Better solution）：为行业创造更高的产业价值，为客户创造更高的服务价值；为股东创造更高的投资价值；为员工创造更高的人生价值

天下至德，莫大于忠。忠诚代表着诚信、尽职和服从要求知行合一，言行一致，表里如一。用行动诠释忠诚