为提高公司的管理水平，更好地适应未来的发展，5月20-21日，首次采用钉钉智能问卷的方式开展2020年员工满意度调查。本次问卷调查，主要围绕员工工作本身、工作群体、职业发展、公司环境及企业文化等五大类。本次调查活动得到员工的积极响应，共353人参与了员工满意度调查，参与率近达97%。

通过调查，有半数以上的人表示对工作和管理方法表示满意无意见，有100余人提出了自己的需求和建议，如：希望食堂的伙食得到改善、需要提供相关专业的培训等需求和建议。

员工满意度调查活动是公司健全完善制度的有效手段之一，了解员工心声、改善公司管理、深化民主管理的重要措施，为公司健康快速发展起到了积极的推动作用。