创造力

企业内部建立良好的激励机制，调动企业员工的积极性、创造性，激发员工的工作热情和潜能，增强员工的自主创新能力，是当前企业适应市场竞争、提升企业的核心竞争力重要手段。对烟草企业而言如何建立企业的激励机制，如何更有效的调动员工的积极性、创造性、创造力是当前烟草企业面临的重要课题。 本文从烟草行业的特征、现状以及烟草商商分设后新员工激励的重要意义出发，在分析员工激励理论和我国烟草商业企业员工员工激励有关特征和激励现状后，提出烟草企业在员工激励机制方面存在的问题，并针问题，提出烟草商业企业的激励机制设计和激励措施

舞蹈练习可以使孩子的身体变的挺拔，克服弯腰驼背等一些不良的身体姿态，当然童星大道科学化、规范化的舞蹈训练还有助与少年儿童身体各围度的均衡发展。使孩子从自身的力量、柔韧性、控制、稳定性、协调性、灵活性和耐力等各方面身体素质都得到相应提高。因此，通过孩子对中舞蹈的系统学习与训练，不仅能够使孩子们获得舞蹈知识与技能，提高孩子认识美、掌握美、展现美的艺术品质，还能够促进其身心健康发展，从而更加健康美丽

伴随着上一届高校毕业生离开校园的脚步声，宝洁、摩托罗拉、IBM等知名企业又站在了新一届校园招聘的起跑线上，甚至早已通过大学生实习计划提前冲进了校园。然而，有些企业却对应届毕业生避而远之，理由是他们“没经验”、“不好管”，也有的中小企业认为“校园招聘是大企业的事，我们没钱，也没时间培养新人，而且他们更容易背叛，我们不能为别人做嫁衣”。对于这样的观点我们该怎样看？ 如果说应届毕业生缺少工作经验，不想用，那么作为企业管理者，有谁想过自己也曾是应届毕业生，如果当时没人给自己锻炼机会的话，又怎能发展到今天？其实，经验可以积累，能力可以锻炼，我们更应看重应届毕业生在适应性、可塑性、创造力和成长性等方面的优势，这往往是那些职场老手们难以比拟的

戏剧影视学院成立于2002年，是我校艺术学科中规模最大的学院。多年来，学院秉持“知行合一”的办学理念，注重理论与实践相结合，“教学、科研、创作”齐头并进，“学业、品格、视野”相济兼修，形成了鲜明的办学特色和优势。2012年“戏剧与影视学”在教育部第三轮学科评估中排名全国第一，2017年“戏剧与影视学”跻身教育部“双一流”建设学科名单

公司坚持量才适用，因能定岗，运用能者上，平者让，庸者下的竞争机制，激发员工的潜能和创造力，给人才以成长的条件、价值的提升，以员工的能力和贡献衡量员工对企业的价值，使品行端正、敬业勤勉、业务能力强、工作效率高的优秀人才脱颖而出。使人尽其才，能尽其用。 我们倡导“健康、快乐、积极、科学”的工作观

8月28日，第六届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛选拔赛暨安徽省“互联网+”大学生创新创业大赛总决赛在合肥学院落幕，我校在比赛中再创佳绩，共斩获1个冠军、1个亚军，12个金奖、34个银奖、14个铜奖。合肥市市长凌云、安徽省教育厅副厅长储常连、合肥工业大学校长梁梁、合肥学院党委书记王其东、中国建设银行安徽省分行副行长叶红云出席总决赛和颁奖典礼。 梁梁在颁奖典礼上作了讲话，他指出，“互联网+”大学生创新创业大赛自创立至今，大赛赛道和参赛选手不断拓展，范围和影响从中国辐射到国际，今年已吸引全球100多个国家，5000多所院校，500多万大学生投身大赛，成为全球覆盖面最大、影响力最广的大学生创新创业盛会

四川威控自动化技术有限公司成立于2009年，是一家以工业自动化、建筑智能化及机械加工为主营，融科、工、贸为一体，专业从事建筑智能化弱电系统、安防监控系统、工业仪表自动化和工业电气自动化系统的设备成套、安装、调试和技术咨询服务并代理销售各类进口名牌电气及自动化产品的股份制高科技企业。我们秉承“真诚为用户设想”的企业宗旨，为广大客户提供完善的工业自动化系统解决方案和服务以及与之配套产品的销售。作为一家专业化高科技企业，公司拥有一支强大的技术团队和销售队伍，在行业中享有诚信高效之盛誉

许多公司非常关心宣传册的设计。但是，有些人却不知道为什么要制作宣传册？ 首先是它们将带来某些好处。那么，企业宣传册设计的优势是什么？ 实际上，企业宣传册的设计是当前经济领域的一种营销活动，它可以真实反映企业，品牌和产品的信息，并可以介绍企业文化，产品和风格

11月17日，以“致敬70年，责任新起点”为主题的《企业社会责任蓝皮书(2019)》（以下简称“蓝皮书”）发布会在京召开，来自国务院国资委、国务院扶贫办、优秀企业代表、主流媒体等共300余人出席了本次会议。 中国社科院发布的蓝皮书作为国内最早、最权威的社会责任研究报告，每年从市场责任、社会责任、环境责任、责任管理等方面对企业社会责任管理现状和信息披露水平进行多维度的综合评价，并评选出中国企业300强、国企100强、民企100强、外企100强。本年度，松下电器以社会责任发展指数84.4分的成绩，位列中国企业300强指数排名第18名、外资企业100强指数排名第3名，日资企业指数排名第1名的评价

【摘要】本文阐述了文化创意产业视域下对人才提出的要求，并在大学教育中实施定位，结合当前的课程发展现状，加强大学艺术通识教育体系的建立，以促使文化创意产业的相互连接。 文化创意产业的不断发展和整体规模能展现出一个国家、地区的经济建设水平，也是综合国力的重要指标。促使文化创意产业的不断发展，需要将其与各个艺术教育单位进行结合，保证在思想观念上得到统一，得到教育体系和课程的有效规划，这样才能为我国培养出更先进的人才