焦煤
3月11日,山西焦煤公共事业总公司召开第二届职代会第三次会议暨2016年工作会,总结回顾“十二五”及2015年工作,对“十三五”及2016年工作作出安排。山西焦煤集团公司党委常委薛道成出席会议并讲话,山西焦煤公共事业总公司班子成员、所属分公司班子成员及职工代表参加会议。 会议对2015年先进单位、先进集体、劳动模范及先进工作者进行表彰,号召广大干部职工在“十三五”开局之年,要以劳模先进为榜样,坚定信心,迎难而上,以高度的工作热情和崭新的精神面貌,为推动山西焦煤公共事业总公司发展作出更大的贡献
【煤炭】本周焦煤发货741万吨,较上周增加78万吨,环比上涨11.85%。动力煤发货1092万吨,较上周下降3 本周(4月17日-4月23日)焦煤发货602万吨,较上周减少123万吨,环比下降17%。动力煤发货1099万吨,较上周下降122万吨,环比下降10%
7月15日,大连商品交易所(下称“大商所”)发布通知,下调焦煤、焦炭和乙二醇期货相关合约交易手续费,并暂免大商所所有品种交割手续费,以进一步降低市场参与期货交易、交割的成本。 据通知,自2020年7月20日交易时(即7月17日夜盘交易小节时)起 焦煤、焦炭期货1、5、9合约日内手续费标准由成交金额的万分之1.8下调至万分之1.2;乙二醇期货1、5、9合约手续费标准由4元/手下调至3元/手,日内交易手续费减半;非1、5、9合约手续费标准由0.4元/手下调至0.2元/手,日内交易手续费减半。与此同时,自本年8月1日起至2021年3月31日,免收大商所所有品种交割手续费(含标准仓单期转现手续费)
5月31日,山西焦煤召开全方位大监督中心成立暨干部任职宣布会议,对集团公司有关监督机构和职能进行整合,对有关人员职务进行任免调整。山西焦煤集团公司党委常委、纪委书记、监察专员郝点亮主持会议并提出要求。 成立全方位大监督中心,是山西焦煤党委认真贯彻落实省委、省纪委监委、省国资委关于“全面建设清廉山西和清廉国企”各项要求,结合构建“新焦煤大监督体系”工作实际作出的重要决定,对于打造具有全球竞争力的世界一流炼焦煤企业和全方位推动新焦煤高质量发展具有非常重要的现实意义
冶金流程工艺技术服务 中国钢研是我国冶金行业关键共性技术的创新基地,在钢铁流程技术创新、流程智能化和绿色低碳转型发展等方向,先后主持了50%以上的钢铁行业重大关键与共性技术的研发任务,获得千余项重大科技成果,获得国家级科技奖励60余项,拥有国家级创新平台7个,为我国钢铁工业技术进步与转型升级做出了巨大贡献。 中国钢研是我国冶金行业关键共性技术的创新基地,在钢铁流程技术创新、流程智能化和绿色低碳转型发展等方向,先后主持了50%以上的钢铁行业重大关键与共性技术的研发任务,获得千余项重大科技成果,获得国家级科技奖励60余项,拥有国家级创新平台7个,为我国钢铁工业技术进步与转型升级做出了巨大贡献。 随着“双碳”等国家战略推进实施,中国钢研将着力推进多专业深度融合与全流程多工序有机协同的技术攻关,以“理论研究-技术研发-系统集成-工程示范”全链条一体化实施的思路为指引,持续引领行业技术创新和可持续发展
澳大利亚铁矿石以及合金钢管第三季度出货量增长6% 全球第二大铁矿石生产商、总部位于澳大利亚的力拓(rio tinto)宣布,今年第三季度,该公司在西澳大利亚州皮尔巴拉(pilbara)的铁矿石产量同比增长了2%,达到8500万吨。在该季度,该公司皮尔巴拉(pilbara)的铁矿石发货量达到8.5亿吨。至8580万吨,较上年同期增长6%,得益于铁路运力和性能的改善
本文摘要:从神华宁煤集团得知,该集团未来五年将投资1300亿元,全力打造出*煤、电、路、化特大型综合能源基地,建设*煤化工“硅谷”。今年,神华宁煤集团将利用煤、电、路、化综合能源基地独有优势,优化产业布局,伸延产业链条,力争原煤产量约6200万吨、甲醇82.8万吨、聚丙烯23万吨;商品煤销量超过6150万吨;构建营业总收入240亿元。 从神华宁煤集团得知,该集团未来五年将投资1300亿元,全力打造出*煤、电、路、化特大型综合能源基地,建设*煤化工“硅谷”
本文摘要:世界钢铁协会(Worldsteel)近期数据表明,2019年5月份,全球64个划入世界钢铁协会统计资料国家的粗钢产量为1.627亿吨,同比快速增长5.4%。煤炭煤炭价格焦煤焦炭动力煤焦炭价格无烟煤焦煤价格数据表明,5月份,中国粗钢产量为8910万吨,同比快速增长10%。印度粗钢产量为920万吨,同比快速增长5.1%
为进一步提升团干部的综合素质,10月15日,公司2020年共青团干部培训班在青年之家开班。公司党委副书记张东进参加开班仪式并讲话。公司各级团组织书记、团青代表、青马工程学员等100余人参加培训
近日,山西焦煤集团公司领导按照统一安排分组到各子分公司走访慰问劳动模范、技术骨干、困难职工、困难党员、老党员等,为他们送去节日的关怀和祝福。 每到一处,山西焦煤集团公司领导都与慰问对象亲切交谈,了解他们的工资收入、工作生活、家庭情况等,倾听他们的心声并为他们送上慰问品和慰问金。领导们希望劳动模范、技术骨干、一线职工增强新担当、新作为,展现新气象,带动更多人学技术、强本领,立足岗位、履职担当、鼓足干劲、再接再厉,做好本职工作;鼓励困难职工、困难党员增强信心,保持良好心态,遇到困难要及时向组织反映,争取早日渡过难关;嘱咐各单位各部门要用心用情、做实做好服务工作






