总经办

4月28日，中业慧谷科技集团 · 镇江中业汇投资管理有限公司常务副总经理孟旭、江苏中业汇投资管理有限公司总经办姜海梅到访，云创大数据总裁刘鹏教授、外联负责人沈大为共同接待了来宾。 其中，双方互相介绍了各自企业的市场战略、产品服务、成功案例等。值得关注的是，来宾对云创在物联网、云计算、大数据，以及人工智能等领域的技术优势给予高度好评

本文摘要：10月24日，大名城发布公告称之为，公司监事会于2019年10月23日接到职工监事罗钦洪先生的书面辞职报告。罗钦洪因个人原因，申请人辞任公司第七届监事会职工监事职务，并仍然兼任公司其他任何职务。同时，公司于2019年10月23日开会2019年第一次职工代表大会，经职工代表大会审查会通过，议会选举江山，兼任公司七届监事会职工监事，任期自本次职工代表大会议会选举通过之日起至公司七届监事会任期期满之日起至

1、根据公司发展战略制定人力资源发展计划，完善人力资源管理制度、流程并推动落实； 2、 建立并完善人力资源管理体系，设计人力资源管理模块包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设； 3、根据公司人力资源规划制定招聘需求、招聘程序制定、招聘渠道选择及招聘实施，制定招聘计划并推动落实； 4、负责工作分析、岗位职责说明书梳理工作，提出组织机构设置和岗位职责设计方案，对现有的公司组织结构设计提出改进意见； 5、构建完善的培训体系，负责制定年度培训计划和预算并组织实施，监控培训过程，评估培训效果； 6、负责公司绩效管理工作，完成各部门绩效实施、考评与结果分析、绩效改进等，为员工培训、职位晋升等提供依据； 7、 建立合理的薪酬体系，为员工搭建良好的发展平台，提升员工的工作积极性； 8、处理公司管理过程中的人力资源问题，制定后备人才选拔方案和人才储备机制； 9、负责公司企业文化体系的建设、管理和宣贯，将公司文化与公司制度、流程等相结合，通过多种落地形式让文化深入人心。 2、 5年以上同岗位工作经验，总经办或总经理助理相关工作经验。熟悉人力资源规划、绩效考核、薪酬、招聘、培训等规定与流程，可独立完成相关工作，熟悉国家相关政策、法律法规； 3、 善于沟通，有良好的人际关系协调能力和团队建设能力，具有很强的责任心，事业心； 4、 具有开拓创新理念，具备出色的分析、解决问题的能力、文字表达能力； 5、 具备良好的心理素质和职业素养，具有亲和力，同时具有优秀的组织、领导、执行、沟通、协调能力，良好的团队协作能力

1、负责总经理日常行程的协调、安排； 2、负责总经办会议纪录，总经理部分公文写作； 3、公司重要会议记录及会议纪要的整理； 4、公司内各部门沟通、信息跟踪、传达上级的各项旨意； 5、重要来访客人的接待，及安排总经理的有关接待； 6、总经理交办工作的督办、协调及落实。 1、大专以上学历，管理、文秘、中文类相关专业优先。 2、身高1.60米以上，形象气质佳

易名助力完美世界拿下超级域名，88.com正式官宣！ 超级域名的价值一直都被市场高度认可，但只要看到关于两字母.com、两数字.com等域名交易的消息，很多人依然为之振奋。毕竟大米交易属实难得。 7月下旬，有米友在朋友圈发布消息，称88.com已被完美世界控股集团（下称完美世界）收购，将作为旗下个人商务邮箱产品——完美邮箱的官网使用

四川蜀通信息科技有限公司成立于2008年12月，是专业从事信息化建设的高新企业。主要从事信息系统集成、信息安全服务、计算机系统集成、智能化建筑系统集成、通信工程建设、涉密系统建设、以及IT服务。 目前业务主要集中在西南地区，随着公司的业务力量的增加，将逐步向全国发展

为达到公司2015年整体目标，回顾各部门上半年工作、安排下半年工作，人力资源部协助总经办于2015年7月5日组织召开了 “2015年中部门工作报告会”，公司总经办成员及各部门负责人参加了此次会议。 此次会议共有四项议题：各部门上半年工作报告、各部门上半年工作评比、销售分析、市场及产品推广策略。 此次会议选址在优雅宁静的茶文化氛围中，各部门负责人畅所欲言，对本部门工作作了生动而详细的报告，对销售及市场的分析也愈来愈深入透彻，最后环节的部门工作评比，大家都客观而真诚的投下自己的选票，结果充分彰显了公平与客观

深圳市纳美特科技有限公司，系一家综合***企业集科技开发、生产及销售于一体。公司座落于中国经济开放的前沿地带深圳经济特区。自成立以来，凭借对市场的敏锐洞察力和分析力，推出了一系列的新产品

根据国家“关于2014年部分节假日安排的通知”精神，为便于公司各部门安排工作，经公司领导研究同意，现就2014年“五一劳动节”放假相关事项通知如下： 1. 放假时间：2014年5月1日～2014年5月3日，共3天；2014年5月4日(星期天)正常上班。 2.节日期间项目营运管理中心各项目部、养护点、环保设备厂、各苗木基地实行综合工作时间制度，若在节假日期间各项目部或养护点出现需要解决的问题，请直接向项目部负责人或主管领导及时汇报。 3.公司各部门根据工作情况，安排本部门工作

公司举办“学制度、用制度”知识抢答赛为了使全体员工更好地学习贯彻公司管理制度，进一步推进“制度化管理”工作的深入开展，4月29日下午，由公司党、政、工发起，总经办组织的“长重公司2015年制度知识抢答 为了使全体员工更好地学习贯彻公司管理制度，进一步推进“制度化管理”工作的深入开展，4月29日下午，由公司党、政、工发起，总经办组织的“长重公司2015年制度知识抢答赛”在三楼会议室进行。 由各单位组织的12支代表队，36名选手参加了比赛。比赛题目以《公司制度汇编》中的《员工考勤制度》、《公司员工奖惩条例》、《公司保密管理制度》等与员工日常工作息息相关的六个管理制度作为出题范围