副职
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定,按照县政务公开工作领导小组办公室的要求,现将我局2015年度政府信息公开工作报告如下: 我局政务公开工作在县政务公开工作领导小组办公室的指导下,按照省、市政务公开工作有关要求,坚持便民利民、公开公正、依法行政的原则,在认真履行审计职责的同时,及时向社会公开相关政务信息,努力提高社会管理和公共服务水平,为打造廉洁、勤政、务实、高效的服务型政府做出了应有的贡献。 一是及时调整组织机构,鉴于人员调整,为进一步加强对政务公开工作的领导,对已成立的政务公开领导小组成员进行了相应调整,除由局长担任组长外,还明确一名副职担任所发布信息的审核把关工作。通过建立“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能科室抓落实”的工作机制,积极稳妥地推进了局政务信息公开工作
2019年2月23日,集团总裁应政带队赴奉贤污泥处理厂、老港固体废弃物综合处理基地开展考察工作。集团副总裁张鸣君、总裁助理冯克宇、总裁办公室副主任杜传杰、投资部副总监伍立江等陪同考察。 在奉贤污泥处理厂,运营团队负责人王庆国及技术骨干就污泥好氧发酵的技术流程及关键点进行介绍
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)等文件要求现将新密市自然资源和规划局2019年度信息公开工作汇报如下。 2019年我局对政府信息依申请公开工作坚持以“不忘初心、牢记使命”为宗旨认真贯彻落实《条例》和市委市政府的要求紧紧围绕全市中心工作以“公开、透明、规范、廉洁、高效”为目标以群众满意为最基本要求健全机制拓宽渠道着力构建程序规范、运转协调、公开透明、便捷高效的政务公开长效机制有效推动全局整体工作提高。具体做法如下: (一)领导重视
碌曲县志办成立于一九八六年,一九九三年机构改革时与县委党史办合并更名为“碌曲县党史县志办公室”,属县政府直属科级事业单位(参照公务员管理),核定编制人数为九人,现有工作人员八人(男四人、女四人),正职一名,副职一名。县史志办的主要工作职能是在编委会的领导下,指导监督和管理县志分志和部门、行业专志的编纂出版,查阅、搜集和整理反映全县民族历史文化和社会经济发展的真实资料,编辑出版地方志书、年鉴及其他地情资料,同时搜集、整理和编写碌曲县的党史资料,研究和探讨中国***在碌曲的早期活动及党的各项路线、方针政策在本县的贯彻落实情况。通过以上工作,一是为县委、县政府领导全县经济社会发展的决策提供翔实、客观的理论借鉴和经验教训;二是保存全县经济、社会、文化等各项事业发展变化的历史资料;三是为全县广大干部群众提供了解碌曲、热爱碌曲、建设碌曲的学习参考资料,使地方志工作起到“资政、存史、教化”之目的,从而更好地为当前和今后的经济社会发展服务
电力工程学院团学组织是在学院领导下,学生进行自我管理、自我教育、自我服务的重要组织形式,为进一步挖掘能力水平高、综合素质优秀的学生进入到学生干部队伍中,现决定开展电力工程学院分团委、学生会副职干部增补选拔工作。 1、学生干部聘任采用双向选择原则,在尊重个人意愿,符合学生干部岗位设置的基础上进行聘任。 2、学生干部选拔采用辅导员(班主任)、任课老师推荐与个人自荐相结合的方式,选拔符合岗位要求的优秀学生
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定,按照县政务公开工作领导小组办公室的要求,现将我局2013年度政府信息公开工作报告如下: 我局政务公开工作在县政务公开工作领导小组办公室的指导下,按照省、市政务公开工作有关要求,坚持便民利民、公开公正、依法行政的原则,在认真履行审计职责的同时,及时向社会公开相关政务信息,努力提高社会管理和公共服务水平,为打造廉洁、勤政、务实、高效的服务型政府做出了应有的贡献。 一是及时调整组织机构,鉴于人员调整,为进一步加强对政务公开工作的领导,对已成立的政务公开领导小组成员进行了相应调整,除由局长担任组长外,还明确一名副职担任所发布信息的审核把关工作。通过建立“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能科室抓落实”的工作机制,积极稳妥地推进了局政务信息公开工作
8月20日,雪缘园即时比分召开2020年度工作研讨会,公司在家领导班子成员、三总师副职、部门负责人、项目经理代表、支部书记共计40余人参加会议,会议由公司党委书记、执行董事朱军主持。 此次会议旨在搭建良好的交流平台,进一步探讨公司当前发展存在的问题,分析解决措施,同时围绕公司未来3-5年的发展目标、方向交流意见。与会代表从各自管理的工作为切入点,对上半年公司的工作进行总结,对下一步管理思路与工作方法谈了自己的想法,结合集团公司在新形势下发展提出“速度、质量、创新、激励”的八字要求,从公司经营、党建、人才培养和项目管理等方面提出各自的理念与创新思路,研讨会主题严肃、氛围轻松
为加快全市大学生村官流动,根据《关于从大学生村官中考核招聘乡镇(街道)事业单位工作人员的通知》(苏组通〔2016〕87号)精神,现就我市面向大学生村官考核招聘乡镇(街道)事业单位工作人员有关事项公告如下: (一)任满2个聘期的在岗省聘大学生村官,即2013年及以前选聘; (二)截止2019年12月31日担任村(社区)“两委”副职(含村会计、第一书记)及以上职务满3年; (三)年度考核和聘期考核均为合格以上等次; 计划面向本市大学生村官考核招聘22名乡镇(街道)事业单位工作人员。各县(市、区)招聘岗位及招聘人数见附件1。 1、各县(市、区)符合报名条件的大学生村官仅限报考任职所在县(市、区)的乡镇(街道)事业单位岗位
直播日照12月30日讯 截至12月29日,日照经济技术开发区体制机制改革全员竞聘圆满完成。 本次改革推行全员竞聘上岗,建立“赛马”机制,上至部门单位一把手、下至一般人员,都必须通过民主测评和现场答辩的成绩实现脱颖而出、重新上岗。 “这次改革,我由部门副职成功竞聘现代服务业产业园主任
邹抗,女,1981年12月出生,江西芦溪人,中共党员,省委党校在职研究生学历,现任市委市政府接待办公室副主任,拟任市直单位正县级领导职务; 李小勇,男,1971年2月出生,江西上栗人,中共党员,在职大学学历,现任市交通运输局党委委员、副局长,拟任市直单位正县级领导职务; 周新萍,男,1972年4月出生,江西安源人,中共党员,在职大学学历,现任市第三中学校长,拟任市直事业单位正县级领导职务; 张少华,男,1978年3月出生,河南确山人,中共党员,在职大学学历,现任市广播电视台(市广播电影电视发展中心)电视新闻综合频道总监,拟任市属重点企业副职(试用期一年)。 萍乡市互联网违法和不良信息举报中心举报电话:0799-6881101