行政许可
新华社北京7月3日电（记者 安蓓）国家发展改革委网站3日对外公布《关于促进分享经济发展的指导性意见》，明确针对分享经济拟出台的各项市场准入、监管措施，必须事先公开征求公众意见，充分开展咨询评估。 意见提出，加强部门与地方制定出台准入政策、开展行业指导的衔接协调，避免用旧办法管制新业态，破除行业壁垒和地域限制。清理规范制约分享经济发展的行政许可、商事登记等事项，进一步取消或放宽资源提供者市场准入条件限制，审慎出台新的市场准入政策
根据崇明区行政许可事项清单，我局涉及5项行政许可事项，包括职业培训学校筹设审批、职业培训学校办学许可、人力资源服务许可、劳务派遣经营许可、企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批。2022年度，共计作出行政许可1440件。 办理情况为：收到行政许可申请1440件，受理1440件，批准1440件，网上受理1439件，全程网办1439件，当场办结942件，实施告知承诺63件，1440件申请均按期办结
经营范围：一般经营项目是：室内外设计；装饰设计；建筑室内外装饰设计及施工；道路规划设计；工程设计；园林景观设计；建筑安装工程；商业运营管理 ；文化活动策划、市场营销策划；软装设计；家具、灯具、窗帘、家纺、地毯、家居、艺术品（古董、文物及国家法律、行政法规明令禁止经营的物品除外）、花艺饰品的技术开发、设计及销售；从事广告业务（法律、行政法规规定应进行广告经营审批登记的，另行办理审批登记后方可经营）；国内贸易，从事货物及技术的进出口业务（企业经营涉及前置性行政许可的，须取得前置性行政许可文件后方可经营）。（企业经营涉及前置性行政许可的，须取得前置性行政许可文件后方可经营）
8月13日消息，敦煌网昨日发布公告称，鉴于目前申请认证信息更改数量较大，为确保已经提交更新资料的商户能完成更新工作，平台调整整改截止日期由原定8月15日，延至8月31日。 需要注意的是，敦煌网在公告中强调，2019年8月31日起，商户资质信息仍未更新的，平台将限制提现操作；2019年9月30日起，仍未完成更新的商户，平台将启动“无固定期限冻结”操作。 此前，敦煌网于2019年7月15日发布《亮证亮照整改公告》，要求卖家在公告规定期限内，上传/更新供应商身份认证信息及敦煌网要求的其他合法证明文件
一是深化行政审批制度改革。积极落实省、市“新外资十条”等政策规定，在制造业、农业、煤炭、非金属矿业、金融等领域取消或放宽外资准入的限制政策。将外资备案下放至各区（功能区），由各区商务部门直接办理不涉及国家实施准入特别管理措施的外资企业设立及变更备案，实现全城通办、市区联动、一日办结
一是深化行政审批制度改革。积极落实省、市“新外资十条”等政策规定，在制造业、农业、煤炭、非金属矿业、金融等领域取消或放宽外资准入的限制政策。将外资备案下放至各区（功能区），由各区商务部门直接办理不涉及国家实施准入特别管理措施的外资企业设立及变更备案，实现全城通办、市区联动、一日办结
各设区市人民政府，定州、辛集市人民政府，省政府各部门： 《河北省食品药品监督管理局主要职责内设机构和人员编制规定》已经省政府批准，现予以印发。 根据《国务院关于地方改革完善食品药品监督管理体制的指示意见》（国发[2013]18号）等有关规定，设立河北省食品药品监督管理局（挂河北省政府食品安全委员会办公室牌子），为省政府直属机构。 1、将药品生产行政许可与药品生产质量管理规范认证两项行政许可逐步整合为一项行政许可
安徽巢湖长江建设工程有限公司： 经调查核实，你单位在2016年10月的资质申报材料中，工程业绩“巢湖多氏洗涤设备有限责任公司2#厂房”项目与实际不一致，存在利用虚假材料、以欺骗的手段取得建筑工程施工总承包一级资质的行为。 我部于2018年2月8日向你单位发出《住房城乡建设部撤销行政许可意见告知书》（建督撤告字〔2018〕6号），你单位于2018年12月3日签收，并提出书面陈述、申辩。经研究，决定不予采纳该申辩意见
户口所在地__________省（市）__________区（县）__________街道（乡镇） 本合同于__________年__________月__________日生效，其中试用期至__________年__________月__________日止。 第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任_____________________________________________________________________________岗位（工种）工作。 第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为__________ 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定
劳务派遣公司如何注册?如何办理劳务派遣经营许可证? 劳务派遣是一种用工形式，简单来说它是指劳动者通过与劳务派遣公司签订劳动合同，再由劳务派遣公司与用人单位签订派遣协议的一种用工方式，这种用工方式可以降低用工成本、规避用工风险，便于用工管理。而劳务派遣经营许可证就是劳务单位经营劳务派遣业务的前提条件。 根据《劳务派遣暂行规定》，用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者
