请进来

“七彩云南·品质旅游”推广联盟成立大会在昆明举行，云南省各州市旅游局（委）、省旅发委相关处室、旅**业协会、昆明七彩云南实业股份有限公司及相关旅行社负责人共同参加成立大会。 “七彩云南·品质旅游”推广联盟是在云南省旅游发展委员会领导下，昆明七彩云南实业股份有限公司联合云南省旅行社行业协会及云南多家大型旅行社及旅**业相关协会机构，通过“走出去、请进来”方式向省外客源地市场推广云南旅游，抱团取暖。通过塑造云南旅游依法依规、注重品质的良好市场形象，增强相互间的交流与信任，最终做到深度挖掘客源地市场，促进更多人到云南旅游，最终助力云南旅游的跨越发展

聚氨酯是当前世界上公认的保温材料。它不但导热系数低，隔热性能好，而且具有质量轻、强度高，热稳定性好，已广泛应用于工业及建筑等各行业。这里主要说下聚氨酯在建筑行业的应用

核心提示： 自玩具厂成立以来，宜君县创新推动“一托四”发展模式，在县域内共开设毛绒玩具加工工厂5家，目前可提供就业岗位200多个，实际上岗员工115人，其中贫困群众20人。 三秦都市报--三秦网讯（通讯员 王娟 刘晨松 记者 王锋） 宜君县根据开展东西部扶贫协作的统一部署，按照江苏、陕西两省的安排，盐城市大丰区与宜君县结成对口扶贫协作关系。两年来，两地坚持“宜君所需、大丰所能”原则，从产业扶贫、劳务协作、人才交流、携手奔小康、社会帮扶等方面着手，实施苏陕协作项目41个，累计投入帮扶资金1530万元，其中苏陕扶贫协资金1095万元、大丰财政资金435万元，为宜君脱贫攻坚增添“大丰力量”

9月9日星期三，是土木建筑与环境学院第二场面向本学院毕业生的双选会日期，这样的招聘现场，接下来的每周星期三都会为全院800余名毕业生举办。截至目前，已经有超过40家企业来学院招聘，提供岗位600多个，学院累计成功签约毕业生100余名。 2020届的毕业生就业工作刚刚结束，学院2021届毕业生辅导员利用假期通过问卷形式，完成了对毕业生的就业意向摸底，就业分类指导，进一步提升毕业生就业能力

8月24日上午，扬州中科组织召开“不忘初心、牢记使命”主题教育专题党课，党课由党委委员、副总经理程勇鹤主讲。 会上，程勇鹤作了题为《不忘初心、兄弟同心、其利断金》专题党课。在专题党课中，程勇鹤主要从重温初心、不忘初心、圆梦初心三个方面带领大家回顾了中科一路走来的艰辛历程

本文摘要：TkA为推展学校的发展和校团委学生会的大大茁壮，减少与友好关系学校的传授交流与自学，成都市礼仪职业中学恪守回头过来、请进来、互相学习、增进发展的原则，积极开展校际交流活动，努力提高学生的文化素质。TkATkATkA2017年5月10日上午，东星航空职业学校石慧书记率领着师生一行共10人回到成都市礼仪职业中学校东区展开交流学习。在该校东区会议室，成都市礼仪职业中学学生处副主任钟峰老师主持人了交流会议

根据我校“请进来，走出去”的工作思路，为学习借鉴兄弟学校先进的经验，提升我校各教研组教师的教育教学水平。我校准备开展一次外出参观学习交流活动。为了保证该活动圆满的完成，特制订以下方案

云南新兴职业学院最新招生专业有哪些、招生计划、招生名额、招生分数线、录取人数、招生代码、招生对象、招生条件要求、学费收费标准多少、招生办电话、招生官网、资助政策、乘车路线等信息。 云南新兴职业学院是1993年经云南省人民政务批准成立的一所民办性质的高等基业技术院校，学院主要是开展医药卫生类的相关专业。学院坐落交通便利的昆明市国家经济技术开发区内，学院由办学25年的历程，可以说是在云南的同等职业院校中相对较久的医药专科院校

建设集团劳动竞赛和工会评先树优工作再传喜讯，经过工会组织民主推荐和积极申报，项目经理庞卫红被陕西省国防科学技术工业劳动竞赛委员会授予“陕西省国防科技工业劳动模范荣誉称号”。 庞卫红自2008年进入建设集团工作以来，始终以一名党员的标准严格要求自己，认真履行“建功新时代”责任，以高度的事业心和使命感在一线基层发挥着先锋模范作用。他善于学习、积极进取，先后考取了国家注册安全工程师、国家注册一级建造师、国家注册造价工程师等含金量较高的注册类证件

建立人才竞争机制，大力推行公开选拔、竞争上岗等方式，引入科学的定性定量的人才测评手段，把优秀人才选聘到合适的岗位上，实现能上能下、能进能出、量才使用、人尽其才。 加快培养大批具有较高知识水平、有精湛技艺、能独立解决技术难题的高技能人才；要采取“送出去、请进来”的办法，不断加大技能人才的培养力度给员工锻炼、考验、成长的机会按照“口才、文才、实才”不同类型的岗位要求实行“订单”培训量才所用倾力打造企业技能人才“高地”。 发挥人才的积极作用，关键是要关心爱护人才，最大限度地提高他们的生活、工资、福利以及医疗补助等待遇；切实关心他们的衣食住行、健康冷暖，帮助他们解决工作、生活中遇到的困难；同时加大补助奖励力度，认真做好享受政府津贴和省级有突出贡献技术人才选拔工作，进一步拓宽引进渠道，大力引进重点领域紧缺性技能人才，为高层次人才脱颖而出创造条件