注意！内江公开招考455名教师，报名马上开始——
根据《事业单位人事管理条例》、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（川人社发〔2011〕36号）及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号)等法规文件规定，按照公开、平等、竞争、择优原则，内江市部分市本级学校将面向社会公开考试招聘教师12名。现将有关事项集中公告如下。
根据《事业单位人事管理条例》、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（川人社发〔2011〕36号）及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令35号）等法规文件规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，2023年上半年内江市市中区将面向社会公开考聘中小学、幼儿园教师60名。经汇总考聘单位及主管部门意见后，现将有关事项集中公告如下。
根据《事业单位人事管理条例》、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（川人社发〔2011〕36号）及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）等法规文件规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，2023年上半年内江市东兴区将面向社会公开考试招聘教育系统教师52名，现将有关事项集中公告如下。
根据《事业单位人事管理条例》、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（川人社发〔2011〕36号）及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号)等法规文件规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，2023年上半年隆昌市教体系统将面向社会公开考试招聘教师187名，经汇总各考聘学校意见后，现将有关事项集中公告如下：
根据《事业单位人事管理条例》、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（川人社发〔2011〕36号）及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号)等法规文件规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，2023年上半年资中县将面向社会公开考聘教师30名。经汇总各考聘单位意见后，现将有关事项集中公告如下。
根据《事业单位人事管理条例》《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（川人社发〔2011〕36号）、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）及《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）等法规文件规定，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，威远县2023年上半年面向社会公开考试招聘（以下简称“考聘”）教师109名。现将有关事项公告如下：
根据《事业单位人事管理条例》《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（川人社〔2011〕36号）及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号)等规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，2023年上半年内江经济技术开发区将面向社会公开考试招聘中小学教师5名。经汇总考聘单位和主管部门意见后，现将有关事项集中公告如下。
以上考聘报名时间为：2023年3月14日中午12:00至2023年3月20日中午12：00。报名截止后，报名系统自动关闭，不能再提交报名信息。