（可选择考勤岗、员工关系岗、薪酬岗）
1、协助公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作；
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
3、做好员工考勤管理。并调查各部门对考勤的执行情况；
4、相关人事工作联络以及有关问题的解答工作；
3、为人活泼、执行力强，愿意从事人力资源方向。
1、曾在化工、冶金、能源、工程、设计类单位从事过人事工作优先； 2、具有环保行业人力资源优先； 3、了解和能适应快速增长性公司对人力资源的需求状况； 4、化工、机械、环保类等相关专业背景； 5..
1、大学本科以上学历，身高162CM，形象气质佳； 2、工作能力强，口才好，即有一定的组织、协调、领导能力； 3、熟悉人事招聘和绩效考核等人力资源相关模板，具有一定的招聘途径； 4、对领导忠诚。