2、控制销售费用，控制销售队伍的销售费用，严格按照公司规定执行销售费用使用规定;
3、制定并组织执行市场营销策划方案;
4、开拓市场，根据销售目标和销售计划实施市场开发，挖掘潜在客户，保证市场占有率;
5、组织市场调研分析，分析市场和竞争对手情况，把握市场机会应对市场危机;
6、负责发展和协调客户关系;
7、与客服、技术部门沟通，实现售后服务目标。
1、营销、金融、国际贸易、会计、计算机、心理学等相关专业本科或本科以上;
2、有3年以上销售经验，有良好的渠道资源，有销售棉纱经验者优先;
3、良好的职业道德，较强的组织能力、表达能力、应变能力、洞察力及管理、
1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体的工作流程；
3、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标；
4、能通过学习迅速胜任各岗位工作；
5、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。
1、优秀的应往届大专及以上学历毕业生；（纺织专业、机电一体化专业、有经验优先）
2、年龄28岁以下，具备良好的组织、协调、沟通能力；
3、有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力；
4、具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力；
5、有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任。