北森测评——中国最大的人才测评解决方案提供商。作为国内最早从事人才测评应用研究的公司，北森一直专注于人才评估工具的研究和人事决策咨询的服务。随着业务的高速发展，经营规模的不断扩大，北森测评已拥有百余名专业测评顾问，设立北京、上海、广州及深圳四地分支机构，业务辐射全国，市场占有率超过60%。
目前北森已经为中国移动、中国银行、蒙牛集团、中海油等800多家大型集团公司提供了海量招聘解决方案；为3000多家各类企业提供了中高层管理人员素质评估解决方案；有超过9000多名企业人力资源的管理者从中获益，他们的新方法对超过200万名员工的工作产生了巨大影响。 于2004年成立的北森测评研究院，正积极致力于站在中国的角度开拓本土测评的研发，来自剑桥大学、北京大学、北京师范大学、中科院心理所的近20名硕士、博士，已经累计开发出具有知识产权测评产品近20种。 作为中国**人才测评服务机构，全球人力资源服务机构百强品牌，中国人力资源行业十佳竞争力之星，北森测评始终秉承以“帮助企业实现**人岗匹配”为宗旨，专注于为企业提供优秀的测评解决方案，从招聘选拔、职业规划、360度评估、领导力发展和团队优化等多角度地整合人力资源。 作为中国人民大学劳动人事学院、上海交通大学安泰与经济管理学院、北京师范大学心理学院战略合作伙伴和实习基地，作为用友软件、智联招聘、中华英才网、FESCO的独家人才测评合作机构，北森测评积极探索产学研同步发展的思路，正在实现基于合作伙伴生态链的中国人才测评产业发展之路。同时，还与国际心理测量协会（ITC）、美国咨询师认证管理委员会（NBCC）、美国职业发展协会(NCDA)、美国劳工部、英国特许人事与发展协会等权威机构建立了国际合作关系，为中国人才测评事业走向世界，北森测评在不懈努力。