义务兵役制下，义务兵没有工资，只有津贴，用于补充各类生活开支，目前大概为每月一千多元。如果取消义务兵役制，义务兵的工资收入至少增至目前的3-4倍，这样就会加大政府的财政开支。
其一，实行先训后补机制。
原帖下面有很多人留言讨论，提出了各自观点。下面，笔者结合个人的认识，以及了解到的一些参军入伍人员的切身经历，来谈一谈这个问题。
“简单来说是将流感病毒进行改造，把流感病毒的基因敲除一部分，然后换上新冠病毒的一段基因，并且这段基因目前是没有发生变异的。”北京万泰生物药业股份有限公司总经理邱子欣接受中新网记者采访时解释称。
以实行募兵制的印度为例，1名普通士兵的工资折合为人民币2000—5000元，是普通民众平均收入的三四倍，军官的工资则更高。高收入使得印度的征兵十分火热，毕竟加入军队基本上就堪称“步入上流社会”，但募兵成本却极大侵占了国家经济建设的基础。
《解放军报》就报道过这方面的事例。经西藏军区某旅信息化建设领导小组考察举荐，高维、孙晖等5名有专业特长的新兵参与数据库建设，担负起数据库更新与维护任务。该旅领导介绍说，他们紧贴新质战斗力建设需求不拘一格选贤任能，让有专业特长的新兵一步到岗，加速了战斗力生成。