埃森哲在中国市场开展业务36年，拥有一支约2万人的员工队伍，分布于多个城市，包括北京、上海、大连、成都、广州、深圳、杭州、香港和台北等。

作为可信赖的数字化转型卓越伙伴，我们正在更创新地参与商业和技术生态圈的建设，帮助中国企业和政府把握数字化力量，通过制定战略、优化流程、集成系统、部署云计算等实现转型，提升全球竞争力，从而立足中国、赢在全球。

每一场伟大变革的核心在于伟大的人才。每天，我们的变革人才都在做非凡之事，为着共同目标而努力—科技融灵智，匠心承未来。

加入我们—用你的思想，智慧和决心去创造影响力，解决世界上的重大挑战。

在世界各地，我们与各行各业的杰出人士、最前沿的伟大技术、领先企业共同合作，为客户、员工和社区创造价值。

与我们一起工作，共创积极、持久的价值。

为什么变革需要技术和创新？

埃森哲旨在推动实现变革所需的技术升级与人类创新能力，我们拥抱变化，通过360⁰价值战略，共创辉煌。

如何为所有利益相关方创造360°价值？

埃森哲通过六个维度，专注于创造、推动与评估客户服务及业务运营的价值，为所有利益相关者创造360⁰ 价值：客户、最优人才、多元与包容性、体验、可持续及财务绩效。

是什么早就埃森哲成为一个卓越的工作场所？

埃森哲之所以是一个卓越的工作场所，系领导团队以高效、诚实与道德的方式经营业务；我们打造创意十足的设施，促进更良好的工作环境。所有的员工都有强烈的认同感与归属感，并愿意向他人推荐，正是因此他们为在这里工作感到自豪。

埃森哲如何帮助企业实现数字化？

埃森哲创新地致力于构建商业和技术生态系统，帮助中国政府和企业了解数字化的力量，并通过战略、流程优化、系统集成和云计算部署实现改进。 打造全球竞争力，立足中国，赢在世界。